TECNICO DE RECURSOS HUMANOS Santa Cruz De Tenerife

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06 oct
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Grupo ARI
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Santa Cruz de Tenerife

06 oct

Grupo ARI

Santa Cruz de Tenerife

Requisitos mínimos * xperiencia previa de 5 años como responsable de formación y desarrollo. * Conocimientos de la gestión de formación bonificada a través de FUNDAE. * Nivel alto de Excel y otras herramientas del paquete office. * Nivel medio de inglés. * Buscamos una persona con visión interdepartamental, compromiso con la compañía, sensibilidad interpersonal, influencia y persuasión, análisis y solución de conflictos, habilidades de negociación y liderazgo.

Funciones del Puesto * Desarrollar y ejecutar iniciativas de formación acordes con los valores y los objetivos del grupo. * Diseñar las políticas de actuación y la planificación anual en el área de formación. * Colaborar con otros departamentos para diseñar planes de formación y desarrollo * Creación de planes de formación individualizados según la persona y la posición en colaboración con su responsable directo. * Elaborar planes de desarrollo para los empleados y proporcionarles orientación y apoyo para crecer profesionalmente. * Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los planes de formación en las nuevas incorporaciones. * Fomentar y mantener contactos con proveedores de formación externos. * Gestionar el presupuesto de formación. * Evaluar el impacto y la rentabilidad de los programas de formación a través de KPI’s. * Selección,



formación y desarrollo de becarios. * Participación en otros proyectos transversales del departamento Área: Otros — Zona: Santa Cruz de Tenerife (Santa Cruz De Tenerife) Sector: Otros Provincia: Santa Cruz de Tenerife Localidad: Santa Cruz De Tenerife Este trabajo puede ser el comienzo de algo amplio para ti Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades.

Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Otros * Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad. * Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones. * Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea. * Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto * Experiencia tangible y competencias transferibles. * Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad. * Acompañamiento inicial para asentarte con confianza. * Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento. ¿Podrías encajar aquí? * Te manejas bien con rutinas y priorización. * Communicas de forma clara y respetuosa. * Tienes disponibilidad real en Santa Cruz de Tenerife. #J-18808-Ljbffr

📌 TECNICO DE RECURSOS HUMANOS Santa Cruz De Tenerife
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