¿Buscas un trabajo en un ambiente dinámico, divertido y con buen rollo?
¡Entonces Arzábal es para ti! Lo que empezó como una taberna se ha convertido, 15 años después, en un grupo de restauración con diferentes restaurantes y proyectos ubicados en algunos de los puntos más estratégicos de la ciudad.
Seguimos creciendo y, para acompañar este crecimiento, buscamos incorporar a nuestro equipo de Recursos Humanos un/a Técnico/a de RRHH Junior.
Buscamos una persona organizada, resolutiva, proactiva y con muchas ganas de aprender, que disfrute trabajando con personas y quiera desarrollarse dentro del área de Recursos Humanos. Será un puesto muy ágil, con contacto constante con trabajadores, responsables y diferentes centros de trabajo.

¿Cuáles serán tus funciones?
Realización de entrevistas y apoyo en los procesos de selección.
Gestión y seguimiento de la documentación necesaria para la incorporación de nuevos perfiles.
Visitas a los centros de trabajo para la firma de documentación y atención a los trabajadores.
Seguimiento de las formaciones obligatorias, en coordinación con la empresa de formación externa.
Gestión de personal extra para eventos y necesidades puntuales de los diferentes centros.




Seguimiento de incidencias relacionadas con nóminas y coordinación con el equipo correspondiente.
Comunicación constante con los trabajadores y responsables de los centros, resolviendo dudas y haciendo seguimiento de sus necesidades.
Apoyo en las diferentes tareas del día a día del departamento de Recursos Humanos.
¿Qué buscamos?
Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.
Se valorará experiencia previa en selección, administración de personal o gestión de RRHH, aunque sea en prácticas o como perfil junior.
Una persona organizada, proactiva y resolutiva.
Buenas habilidades de comunicación y trato con las personas.
Capacidad para gestionar diferentes tareas y prioridades al mismo tiempo.
Disponibilidad para realizar visitas a nuestros centros de trabajo.
Manejo de herramientas ofimáticas y soltura con herramientas digitales.
¿Qué ofrecemos?
Contrato de 6 meses.
Jornada de lunes a viernes, de 9:00 a 17:30 h.
Oficina en la zona del Retiro.
Puesto 100 % presencial.
22 días de vacaciones.
30 % de descuento en nuestros restaurantes.
Posibilidad de aprendizaje y formación dentro del área de Recursos Humanos.
Un entorno vibrante, cercano y con oportunidades para seguir creciendo profesionalmente.

📌 Técnico/a de RRHH - Junior (Madrid)
🏢 Grupo Arzábal
📍 Madrid