- Hablar Dutch nativo/bilingüe.
- Residir en Alicante o alrededores y disponibilidad para venir a la oficina central semanalmente.
- Disponibilidad para viajar de manera ocasional.
- Estudios mínimos: FP media, FP superior, Grado Universitario...
Valorable
- Formación Académica en RRHH, Psicología, ADE, Derecho o similar.
- B2/C1 Inglés.
- Español fluido.
- Experiencia previa de al menos 2 años en puesto similar.
- Máster de Especialización en RRHH.
- Cursos de especialización en técnicas de selección y desarrollo de personal.
- Experiencia previa en retail.
- Conocimiento de otros idiomas (Italiano, Francés, Portugués...)
Como Talent Acquisition Associate te incorporarás al equipo de Talent para llevar a cabo procesos de selección para nuestros servicios centrales y diferentes fascias del grupo. Estamos buscando talento junior con muchas ganas de aprender sobre RRHH en concreto sobre reclutamiento y selección de perfiles internacionales en el sector retail. ¡Si hablas Dutch nativo o bilingüe y eres especialista en Talent Acquisition o tienes ganas de darlo todo y empezar tu carrera en RRHH esta oferta es para ti!
Funciones
- Realizar el proceso completo de selección de personal, desde la definición del perfil con los responsables de cada área hasta la preparación y feedback de los assessments.
- Buscar nuevas fuentes de reclutamiento.
- Buscar de manera activa candidaturas del mundo del retail.
- Gestionar integralmente la atracción del mejor talento para cubrir los puestos de Servicios Centrales.
- Gestionar las diferentes vacantes internas mediante la realización de assessments.
- Gestionar todo el back office necesario para garantizar el correcto curso de los diferentes procesos de selección.
- Elaborar informes y reportes, para garantizar el cumplimiento de los KPIs del área.
¿Qué ofrecemos?
- Bonus/Beneficios
- Política híbrida de teletrabajo estándar
- 24 días laborables de vacaciones anuales
- Acceso a todas las instalaciones deportivas de la empresa
- Descuento de empleado/a
- Trabajar en una empresa de expansión internacional con un ambiente diverso, multicultural
- Opción de otros beneficios (ticket restaurant, protegido médico...)
- Fomaciones tanto en soft como en hard skills
- y ... mucho más!
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti.
Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Alicante.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir "sí".
Próximo paso: Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.