El puesto se centra en la prestación de asesoramiento directo y apoyo a los profesionales del equipo, actuando como un referente clave en cuestiones del ámbito laboral. Las funciones implican resolver las dudas cotidianas que surgen en el día a día operativo, asegurando que todos los procesos relacionados con la legislación aplicable y la gestión de nóminas se desarrollen de manera fluida y conforme a la normativa vigente. Esta labor es fundamental para mantener la correcta organización interna y prevenir incidencias, contribuyendo así a la estabilidad y el buen funcionamiento del grupo.

Se requiere una persona metódica y con gran capacidad de análisis, que pueda interpretar y aplicar disposiciones legales a situaciones concretas, siempre con el objetivo de facilitar el trabajo del resto del equipo y proteger los intereses de la organización.





El rol exige una comunicación constante y clara con diversos departamentos, traduciendo aspectos técnicos a un lenguaje comprensible y práctico para la resolución inmediata de consultas. Además, será responsable de verificar que el engranaje administrativo y legal funcione sin contratiempos, revisando documentación y procedimientos de forma periódica. El entorno de trabajo es ágil, donde la precisión y la fiabilidad son valores primordiales, y se valora especialmente la proactividad para anticipar posibles necesidades o conflictos.

En definitiva, se busca a alguien que garantice el cumplimiento y la seguridad jurídica en las operaciones diarias, sirviendo de enlace entre los aspectos formales y la actividad práctica de la empresa.

📌 Técnico/a laboral (Alicante (Alacant))
🏢 Veteris Jobs
📍 Alicante (Alacant)