Requisitos mínimos

Para poder desarrollar este rol con éxito necesitas ser una persona con una actitud proactiva y positiva, con iniciativa, enfocada al detalle y gran capacidad de organización y metódica. Asimismo, tener unas buenas habilidades de comunicación para contactar con varios proveedores y otras áreas y trabajar en equipo.

- Formación mínima: FP en Administración.
- Experiencia de al menos 2 año en puestos de auxiliar administrativo/a o administración en un departamento de Prevención de Riesgos Laborales.
- Dominio de herramientas ofimáticas: Microsoft Office o Google Workspace.

Descripción

En Iberostar Group ampliamos nuestro equipo de Recursos Humanos – Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y buscamos a un/a Administrativo/a ubicado en nuestra sede de Palma de Mallorca, pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group:

- Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as).
- Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca.
- Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos.
- Somos pioneros en turismo sostenible y responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más).

Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio!

¿Cuáles serán tus funciones?

- Gestión administrativa dentro del dpto. de PRL.
- Introducción de datos en la base y plataforma de prevención de riesgos laborales.




- Gestión de los partes internos de accidentes laborales.
- Realizar la gestion administrativa necesaria en el dpto. de prevención de riesgos laborales relacionada con los accesos y diferentes plataformas.
- Documentar, llevar a cabo la digitalización y seguimiento de la subida de documentación y empresas subcontratadas en la plataforma interna.
- Archivo de documentación y otras funciones de apoyo propias del puesto, según necesidades.

¿Cual es nuestra propuesta?

- Atractivo paquete retributivo.
- Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado).
- Smart Working: flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo.
- Posibilidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día.

Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Recursos humanos — Zona: Islas Baleares (Palma De Mallorca)

Sector: Recursos humanos Province:



Islas Baleares Localidad: Palma De Mallorca

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti

Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos

- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.

Consejo rápido:

ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Islas Baleares.

Cómo destacar al postular

- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.

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📌 Administrativo/a PRL en Palma De Mallorca
🏢 Grupo Iberostar
📍 Palma