Requisitos mínimos

- Imprescindible:
- Candidatos/as con DISCAPACIDAD (tener reconocida una discapacidad mínima del 33%, con certificado en vigor y/o Incapacidad).
- Licenciatura / Diplomatura / Grado en Psicología, Trabajo Social, Pedagogía, Psicopedagogía, Educación Social o Técnico/a Superior en Integración Social
- Valorable perfiles con otras titulaciones: Sociología/Ciencias Políticas y Sociología, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y Graduado Social, Derecho, Economía, Administración y Dirección de Empresas y .Ciencias Empresariales.
- Vocación para trabajar en ámbitos socio-laborales con personas con discapacidad.
- Valorable formación complementaria en RR.HH. (selección de personal, conocimientos en materia laboral, integración laboral de personas con discapacidad,…).
- Buen nivel de Office, correo electrónico e Internet.

Descripción

ILUNION Facility Services precisa incorporar un Técnico/a de Unidad de Apoyo y Selección de personal, con discapacidad, para la prestación de servicios de ajuste personal y social a las personas con discapacidad en sus áreas correspondientes, con las siguientes funciones:

- Gestionar los servicios de ajuste personal y social en todo su ámbito: recursos formativos, desarrollar acciones colectivas con los trabajadores, etc.
- Gestionar el servicio de información y asesoramiento sobre ayudas técnicas, recursos disponibles, subvenciones y derechos de las PCD




- Favorecer la integración de nuevos trabajadores estableciendo relación con bolsas de empleo y entidades dedicadas a la inserción laboral de personas con discapacidad. En el caso de zonas donde no exista departamento de selección y sea posible, colaborar en la selección de personal de operativa con discapacidad.
- Realizar, siempre que sea posible, el procedimiento de acogida.
- Realizar la entrevista de evaluación inicial a los nuevos trabajadores con discapacidad que se incorporan.
- Hacer las entrevistas de seguimiento de su empleabilidad y de las adaptaciones de puesto de trabajo que gestionan los técnicos del SPM, y si es necesario, proponer a dicho servicio nuevas APT.
- Crear y gestionar la red de recursos comunitarios y de contactos con el movimiento asociativo de PCD que sirvan de fuentes de recursos para nuestros trabajadores.
- Atender las demandas individuales y solicitudes de ayuda de los trabajadores y gestionar los recursos necesarios para cubrirlas.
- Intervenir y mediar en las situaciones en las que se requiera un cambio de actitud por parte del trabajador y potenciar en caso necesario sus habilidades laborales.
- Detectar e intervenir en los procesos de deterioro evolutivo de los trabajadores con discapacidad a fin de evitar o atenuar sus efectos.
- Estar coordinados con los monitores de apoyo a la producción y con los servicios centrales.
- Elaboración de memorias y solicitudes de subvención.
- Selección de personal. Contacto directo con el Tercer Sector.

#J-18808-Ljbffr

📌 Trabajador/a – Educadora/a Social, Psicólogo/a, Mérida
🏢 Ilunion Facility Services
📍 Mérida