Acerca del puesto Consultor/a R&S; Senior 360 – Engineering Search Talentum Engineering Solutions S.Les una firma boutique especializada en la identificación y atracción de talento clave en entornos de ingeniería e industria. Operamos bajo un principio claro: el talento es una decisión estratégica, no operativa. Por ello, trabajamos con un modelo altamente selectivo, donde el rigor, la especialización y el criterio marcan cada proyecto. El rol No buscamos un recruiter. Buscamos un/a consultor/a. Una persona capaz de desarrollar mercado, influir en la toma de decisiones de nuestros clientes y ejecutar procesos de búsqueda con profundidad y precisión. Este rol combina tres dimensiones que rara vez convienen al mismo nivel: * Desarrollo de negocio (prospectar, abrir, construir) * Ejecución de procesos de búsqueda directa (headhunting)
* Asesoramiento estratégico a clientes y candidatos Responsabilidad principal * Construir y desarrollar tu propio mercado dentro del ámbito de ingeniería * Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio mediante prospección estructurada * Establecer relaciones sólidas con decisores (dirección, negocio, HR) * Liderar procesos de búsqueda directa para posiciones técnicas y estratégicas * Mapear talento en profundidad, con criterio y visión de mercado * Evaluar perfiles con un enfoque riguroso (técnico + competencial + cultural) * Gestionar procesos con un nivel de exigencia alineado a estándares de firma boutique * Experiencia sólida en selección 360º y/o consultoría de talento * Exposición al ecosistema de ingeniería / Industria / perfiles técnicos * Experiencia real en desarrollo de negocio y apertura de mercado * Capacidad para operar con autonomía y alto nivel de responsabilidad * Pensamiento estructurado, criterio y madurez profesional * Habilidad para generar credibilidad en interlocutores exigentes * Capacidad de pensar como consultor, no como ejecutor * Ambición por construir algo propio dentro de una firma en crecimiento * Incomo