Etalentum Selección, empresa especializada en selección de personal y gestión del talento, busca incorporar en su oficina de Marbella un/a Talent Acquisition Junior con nivel alto de inglés para participar en la gestión de procesos de selección y contribuir al crecimiento de los proyectos de la compañía. Sus principales responsabilidades serán:

-Participación en procesos de selección de principio a fin, desde la toma de requisitos y definición del perfil hasta la búsqueda, entrevista, evaluación y seguimiento de candidatos. -Reclutamiento y atracción de talento mediante LinkedIn, portales de empleo, bases de datos y herramientas de búsqueda directa. -Realización de entrevistas en español e inglés, evaluación de candidatos y elaboración de informes de candidatura. -Interlocución y seguimiento con clientes y candidatos, coordinando entrevistas y acompañando el proceso hasta su cierre. Se requiere:

-Experiencia previa en posiciones de selección, Talent Acquisition, Recruitment, consultoría de Recursos Humanos o similares. -Conocimientos de técnicas de reclutamiento, búsqueda directa, entrevistas y evaluación de candidatos. -Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. -Capacidad de comunicación e interlocución con candidatos y clientes. -Capacidad de organización para gestionar diferentes procesos de selección simultáneamente. -Persona organizada, proactiva, dinámica, resolutiva, orientada a resultados y al cliente. Se ofrece:





-Incorporación a Etalentum Selección, compañía consolidada y especializada en selección de personal y gestión del talento. -Contrato estable a jornada completa. -Incorporación a un equipo cualificado y dinámico en la oficina de Marbella. -Formación y acompañamiento durante la incorporación. -Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía. -Participación en proyectos de selección para diferentes sectores y perfiles profesionales. -Proyecto profesional con posibilidades reales de evolución y especialización dentro del ámbito de Talent Acquisition. Experiencia requerida

-Experiencia mínima de 1 a 2 años en posiciones de selección, Talent Acquisition, Recruitment, consultoría de Recursos Humanos o posiciones similares. Formación requerida

-Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas, Sociología o similar. Idiomas requeridos

-Español Nativo -Inglés B2-C1. Requisitos valorables

-Valorable formación de posgrado o máster en Recursos Humanos, Selección o Talent Acquisition.. -Perfil orientado a personas, cliente y resultados. -Excelentes habilidades de comunicación. -Capacidad de organización y gestión de varios procesos simultáneamente. -Residencia en Marbella o alrededores, o disponibilidad para desplazamiento.

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📌 Consultor Junior de Reclutamiento (Marbella)
🏢 etalentum Selección
📍 Marbella