Overview En esta posición trabajarás como reclutador senior práctico, referente dentro del equipo de Akuaro. Tu foco será escalar la captación de talento en consultoría tecnológica y mejorar la capacidad de entrega (delivery) manteniendo control y turnover estable. Colaborarás con un equipo de Staff para acelerar contrataciones y elevar el estándar de reclutamiento. Buscamos impacto directo en la calidad y velocidad de contratación con un enfoque práctico y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios Rol claro, sin capas innecesarias Impacto directo en cómo se construye el equipo Entorno de crecimiento real Cercanía con negocio Bonus por performance Cursos y Team Buildings Responsabilidades Superar el objetivo de 100 incorporaciones anuales manteniendo consistencia,



velocidad y control Actuar como referente y fuente de aprendizaje para el equipo de reclutamiento Colaborar con Business Managers para gestionar demanda y cierre de talento Mejorar procesos de reclutamiento end-to-end en entorno de consultoría tecnológica Requisitos principales 5 años de experiencia en consultoría IT experiencia en procesos de reclutamiento de principio a fin capacidad para operar en un contexto con time-to-hire crítico capacidad de actuar como referente para el equipo y facilitar la mejora de procesos orientación a resultados capacidad de influencia y coaching trabajo en equipo proactividad reclutamiento en IT gestión de procesos end-to-end

📌 Senior Recruiter - Barcelona
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