A la

Fundació Pere Tarrés

cerquem un/a

Coordinador/a Sènior

per incorporar-se a l’àrea d’ Escoles i Lleure

i assumir la

coordinació i lideratge de l’equip de professionals responsables de la gestió dels equips de vetlladors i vetlladores .

Busquem una persona amb experiència consolidada en

coordinació d’equips, gestió de serveis i organització de persones , capaç de combinar la supervisió de l’operativa diària amb una mirada integral, anticipant necessitats, establint prioritats i impulsant millores en els processos de treball.

Per què unir-te a nosaltres?Formaràs part d’una organització compromesa amb l’educació i l’acompanyament d’infants i joves, assumint una posició clau per garantir la qualitat i el bon funcionament dels serveis.

Un rol de lideratge:

coordinaràs i acompanyaràs l’equip de coordinació, afavorint la seva autonomia, desenvolupament i alineació amb els objectius del servei.

Impacte directe en el servei:

contribuiràs a garantir una gestió eficient dels equips de vetlladors/es i una resposta àgil davant les necessitats dels centres.

Capacitat de millora:

tindràs l’oportunitat d’analitzar el funcionament del servei, detectar necessitats i impulsar millores organitzatives i de processos.

Estabilitat i flexibilitat:





posició estable de

37,5 hores setmanals , amb dues tardes lliures a la setmana, finalitzant la jornada a les 14 h.

Modalitat híbrida:

després dels primers 3 mesos, possibilitat de treball remotparcial.

Ubicació:

oficines de Barcelona, zona

Les Corts , molt ben comunicades.

Incorporació immediata.

Quines seran les teves responsabilitats?

Liderar, coordinar i acompanyar l’equip de coordinació , establint prioritats, distribuint responsabilitats i fent seguiment dels objectius i necessitats del servei.

Vetllar pel

funcionament global de la gestió de substitucions, vacants i cobertures , anticipant necessitats i coordinant-se amb les àrees de Selecció i Laboral.

Fer seguiment dels principals

indicadors del servei , detectant desviacions, necessitats i oportunitats de millora.

Revisar i optimitzar processos i circuits de treball , promovent una gestió més àgil, eficient i coordinada.

Actuar com a

referent de l’equip davant situacions complexes o incidències , facilitant criteris comuns i donant suport en la presa de decisions.

Afavorir la

coordinació transversal

amb altres equips i departaments implicats en el servei.

#J-18808-Ljbffr

📌 Coordinador/a sènior del projecte de vetlladors/es (Madrid)
🏢 Fundació Pere Tarrés
📍 Madrid