En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Change/Project Manager nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa.

¿Quieres construir hoy el mundo de mañana?

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¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Liderar la gestión del cambio en implementaciones de Procure-to-Pay (P2P).
• Apoyar la implementación de Coupa P2P en Colombia, México y Argentina, gestionando los entregables fundamental de gestión del cambio y del proyecto.
• Desarrollar y mantener la estrategia de gestión del cambio, el plan de cambio, el plan de comunicación y el plan de formación para las ubicaciones.
• Coordinar datos de formación y crear/distribuir comunicaciones a través de equipos locales.
• Evaluar la preparación del negocio, gestionar la resistencia y problemas, y ofrecer soporte de cambio para el Go-Live y Hypercare.
• Preparar la próxima ola de implementación en Francia, considerando requisitos del comité de empresa y traducciones.





¿Qué buscamos?

• Experiencia liderando la gestión del cambio en proyectos P2P.
• Conocimiento profundo de los procesos Procure-to-Pay.
• Experiencia en organizaciones globales, gestionando cambios en múltiples funciones, especialmente en equipos de compras, facturación y gestión de proveedores.
• Capacidad para operar con stakeholders globales y locales.
• Alto grado de independencia, con capacidad para identificar y asumir la propiedad de acciones de manera proactiva.
• Dominio de inglés y español.
• Fuertes habilidades de gestión y coordinación de proyectos para hacer seguimiento de entregables dentro de los plazos.
• Habilidades organizativas para gestionar actividades en múltiples países.

Deseable:

• Experiencia previa con Coupa, SAP, PeopleSoft.
• Familiaridad con la metodología Ágil.
• Fuertes habilidades de documentación e informes.
• Excelente gestión de stakeholders, tanto con

📌 Change Manager (España)
🏢 Alten Spain
📍 España