Seleccionamos un/a HRBP para una compañía industrial consolidada, ubicada en Pamplona y con presencia internacional.
La persona asumirá una posición transversal y de creciente responsabilidad, orientada a reforzar la gestión jurídico-laboral, el cumplimiento normativo y los procesos de Personas.
¿Cuáles serán tus funciones?

Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y del sistema de compliance.
Gestionar las relaciones laborales y la interlocución con la representación de las personas trabajadoras.
Coordinar procedimientos laborales complejos con asesorías externas.
Supervisar la administración de personal y la documentación laboral.
Impulsar los procesos de talento, desarrollo y compensación.
Promover la digitalización y mejora continua del área.




Incorporación sólido a una compañía industrial con presencia internacional.
Posición estratégica con capacidad de impacto y desarrollo.
Participación en la transformación y digitalización del área de Personas.

¿Qué buscamos en ti?

Formación en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
Experiencia consolidada en funciones generalistas de RR. HH. o relaciones laborales.
Conocimientos sólidos de legislación laboral, cumplimiento normativo y compliance penal.
Nivel alto de inglés C1
Capacidad de comunicación, negociación, influencia y toma de decisiones.
Se valorará experiencia en entornos industriales o internacionales.

📌 HRBP (Madrid)
🏢 Thinking People
📍 Madrid