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España
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Ref.BCN-JMG #SquadEris
¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y gestión laboral y buscas un proyecto fiable donde puedas desarrollar tus conocimientos?
Estamos buscando incorporar Un/a Administrativo/a de RRHH para formar parte de nuestro equipo y participar activamente en la gestión laboral y administrativa de la empresa.
¿Qué harás en tu día a día?
* Gestión de altas, bajas y contratación de personal.
* Elaboración y gestión de nóminas.
* Gestión de faltas y procedimientos disciplinarios.
* Elaboración y actualización de protocolos y normativa interna.
* Elaboración de cuadrantes y planificación de vacaciones.
* Seguimiento y gestión de bajas por IT.
* Apoyo en las diferentes tareas administrativas del departamento de Recursos Humanos.
¿Qué ofrecemos?
* Horario pensado para la conciliación y tu tiempo libre Trabajarás de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h (con 30 minutos para comer) y los viernes con jornada intensiva de 8:00 a 15:00h.
* Jornada intensiva durante el verano. Los meses de julio y agosto contarás con un horario especial de 7:00 a 15:00 h de lunes a viernes,
permitiéndote disfrutar de tardes más largas en la época estival.
* Paso hacia una estabilidad a largo plazo Iniciarás tu incorporación a través de un contrato temporal de 3 meses por ETT, un periodo diseñado para conocer la dinámica de la empresa y adaptarte al equipo, con el compromiso claro de paso a empresa
* Remuneración 12.14€ bruto/hora. (2039 €brutos/mensuales)
Si tienes experiencia en gestión laboral y buscas estabilidad y un proyecto a largo plazo, queremos conocerte.
Requisitos mínimos:
¿Qué buscamos?
* Al menos 5 años de experiencia en un departamento de RRHH.
* Conocimientos sólidos de gestión laboral y legislación laboral.
* Se valorará especialmente la experiencia en el sector transporte.
* Buen manejo de Excel, Word y Outlook.
* Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle.
* Persona resolutiva y con ganas de asumir responsabilidades dentro del departamento. REQUISITO
📌 Graduado/a Universitario/a (España)
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