Experteer Overview
Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible.
En este rol actuarial, formarás parte de un equipo dinámico para liderar y ejecutar proyectos de alto impacto en auditoría y asesoría de ventajas para empleados. Gestionas valoraciones IAS 19 y otras normativas, revisas cálculos contables y apoyas procesos de auditoría y transformación de procesos. Trabajarás en proyectos de planes de pensiones, prestaciones y compromisos laborales, con foco en IFRS/PGC y marcos internacionales. Buscamos talento analítico, colaborativo y orientado a la resolución de problemas complejos para impulsar soluciones innovadoras.
Compensaciones / Beneficios
• Realizar valoraciones actuariales de compromisos y beneficios bajo IAS 19 y normas aplicables
• Revisar y validar cálculos actuariales para estados financieros y auditorías
• Estimación y análisis de partidas contables de beneficios a empleados (coste por servicios, coste financiero, variaciones actuariales en OCI y PL)
• Parametrización y revisión de hipótesis demográficas y financieras
• Revisión de metodologías de valoración y apoyo en procesos de auditoría actuarial
• Participar en proyectos de planes de pensiones, prestaciones posteriores y compromisos laborales de largo plazo
• Análisis del impacto contable de modificaciones, liquidaciones y reducciones de planes
• Elaborar y revisar disclosures IAS 19 y apoyar modelización/automatización de procesos actuariales
• Participar en proyectos de Mu0026A para analizar compromisos de empleados
Responsabilidades
• Experiencia en consultoría actuarial, auditoría o departamentos financieros relacionados con beneficios a empleados (≥2 años)
• Conocimiento sólido de IAS 19 y su aplicación en estados financieros IFRS
• Conocimiento de normativa local contable PGC; se valoran US GAAP/ASC 715 y marcos xghoner internacionales
• Experiencia en valoración de planes de pensiones, compromisos por pensiones
📌 Actuario/a Previsión Social (Madrid)
🏢 Kpmg
📍 Madrid