Talent Management (Barcelona)

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02 oct
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Infojobs
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Barcelona

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Barcelona

Buscamos una persona que quiera tener un impacto real en cómo atraemos y desarrollamos talento en InfoJobs.
El rol combina Talent Management & Development con Talent Acquisition, con mucha autonomía para diseñar, implementar y mejorar iniciativas. Buscamos alguien con iniciativa y ownership, cómodo trabajando cerca del negocio, tomando decisiones basadas en datos y llevando proyectos de principio a fin.
Además, tendrás la posibilidad de vivir el recruiting desde una perspectiva diferente: hacer selección interna en InfoJobs, una compañía que vive de cerca el mundo del empleo y el talentoJob responsibilities
¿Qué harás?
Talent Management & Development
Diseñar e implementar iniciativas de Talent Management y Learning & Development (L&D;) alineadas con las necesidades del negocio.
Identificar necesidades de desarrollo y crear soluciones y programas para nuestros equipos y managers.
Gestionar partners y proveedores, haciendo seguimiento del impacto de las iniciativas.
Talent Acquisition
Liderar procesos de selección end-to-end,



desde la definición de la necesidad y sourcing hasta la oferta.
Ser partner de nuestros hiring managers y desarrollar pipelines para posiciones clave.
Analizar KPIs y tendencias para mejorar continuamente nuestra forma de atraer y seleccionar talento.
Data & Continuous Improvement
Gestionar el presupuesto y reporting.
Utilizar datos para generar insights y tomar decisiones.
Mejorar procesos internos clave, incluyendo onboarding y offboarding, trabajando de forma cercana con el resto del equipo de People.
¿Qué buscamos?
4–6 años de experiencia, con una base sólida en Talent Management/L&D; y experiencia práctica en Talent Acquisition.
Experiencia diseñando e implementando iniciativas, con autonomía y capacidad para llevar proyectos de principio a fin.
Experiencia en recruiting end-to-end y sourcing.
Capacidad analítica, buen nivel de Excel y experiencia trabajando con KPIs y reporting.
Experiencia gestionando presupuestos y proveedores.
Mentalidad h

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