En Pacto buscamos incorporar un/a Técnico/a laboral con experiencia en la gestión integral del área: desde la gestión completa del emplead hasta la gestión de la política de teletrabajo.
La persona seleccionada se incorporará a una empresa líder en España en el desarrollo de aplicaciones, guías digitales y experiencias para el sector turístico. Con un equipo joven y multidisciplinar el objetivo es conectar la innovación con la difusión de la cultura.
¿Cuáles serán tus funciones?
* Gestión integral de la administración de personal, desde la contratación hasta la finalización de la relación laboral.
* Elaboración y gestión de nóminas, finiquitos, seguros sociales y obligaciones fiscales vinculadas al personal.
* Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social, así como de la documentación laboral.
* Control de jornada, vacaciones, permisos, absentismo y procesos de IT/AT.
* Aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral vigente.
* Interlocución con organismos oficiales, mutua, asesoría y otros agentes relacionados con la gestión laboral.
* Gestión y actualización de expedientes de personal y herramientas de RRHH.
* Seguimiento y reporting de indicadores relacionados con plantilla, absentismo y costes de personal.
* Entre otras tareas propias del puesto de trabajo.
¿Qué ofrecemos?
* Incorporación directa a empresa con contrato indefinido.
* Jornada parcial de mañana.
* Horario de lunes a viernes de 9h a 15h.
* Incorporación a un equipo competente, consolidado y en crecimiento.
Si tienes experiencia en gestión laboral, y te desenvuelves con soltura en el área de rrhh, queremos conocerte.
Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional con Pacto
Requisitos mínimos:
* Formación: título en FP administración o similar.
* Experiencia en administración de personal y elaboración de nóminas.
* Conocimientos y experiencia autónoma con Sistema RED y Contrat@.
* Experiencia en gestión de seguros sociales y contratación laboral.
* Capaci
📌 Técnico/a laboral (España)
🏢 PACTO
📍 España