HR Business Partner – Zona Sur (Granada)

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02 oct
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Consultora de selección
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Granada

02 oct

Consultora de selección

Granada

Buscamos incorporar un/a HR Business Partner Senior para una compañía industrial de referencia, con una sólida implantación nacional y una operativa distribuida en diferentes centros de trabajo.

¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.

La posición tendrá su base en Sevilla y asumirá la responsabilidad de People sobre un perímetro regional de aproximadamente 400 profesionales, principalmente vinculados a entornos operativos y técnicos.

Buscamos un/a cualificado de Recursos Humanos con una visión integral de la función, pero especialmente sólido/a en Relaciones Laborales, acostumbrado/a a trabajar cerca de la operación, desenvolverse en entornos con representación sindical y actuar como interlocutor/a de confianza tanto para el negocio como para los equipos.

El reto

Como HR Business Partner, serás la figura de referencia de Personas para la zona asignada, acompañando a responsables territoriales, responsables de instalaciones,



mandos y profesionales en las diferentes necesidades relacionadas con organización y personas.

Se trata de una posición muy próxima al terreno. Combinarás el asesoramiento estratégico al negocio con una importante responsabilidad en Relaciones Laborales, gestión de conflictos, interpretación y aplicación de convenios colectivos y relación con la representación de los trabajadores.

El entorno presenta una realidad laboral especialmente rica y compleja: diferentes centros de trabajo, colectivos operativos, marcos laborales diferenciados y una interlocución frecuente con representantes sindicales. Por ello, buscamos a alguien con criterio, solvencia técnica, capacidad de influencia y suficiente experiencia para desenvolverse con autonomía ante situaciones complejas.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

En el ámbito de Relaciones Laborales, asumirás un papel especialmente relevante en:
- Gestionar a nivel regional la aplicación de convenios colectivos, acuerdos lab

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