Experteer Overview
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En este rol apoyarás la gestión integral de RR. HH. dentro de Saint-Gobain, alineando procesos con la estrategia de persona y talento. Colaborarás con diferentes áreas para optimizar selección, onboarding y desarrollo, contribuyendo a un entorno laboral eficiente y a la mejora continua. Participarás en cumplimiento legal y relaciones laborales, representando a la empresa ante organismos externos. Esta posición ofrece impacto directo en la experiencia del empleado y crecimiento profesional en una empresa global líder.

Compensaciones / Beneficios

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- gestión de procesos de selección

- contratación de nuevas incorporaciones

- on-boarding de nuevos empleados

- diseño y seguimiento del plan formativo anual

- acciones de desarrollo de personas y talento

- resolución de consultas sobre legislación laboral, nómina y ventajas

- representación de la empresa ante organismos externos





- relaciones laborales y coordinación con Comité de Empresa

- coordinación de labores administrativas de personal

- impulsar y liderar acciones de encuesta de clima

- control de absentismo

- gestión de desvinculaciones y sanciones

- participación en elaboración de presupuestos salariales

- gestión administrativa de RR. HH. y flujo de facturación y pagos

Responsabilidades

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- Experiencia mínima de 5 años

- Inglés B2

- Titulación universitaria superior

- capacidad xqbhyrx de viajar con cierta asiduidad a centros

- buena capacidad de comunicación e interacción con otros departamentos

- Valorable conocimiento de Workday

Requisitos principales

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- Contrato fijo

- Flexibilidad horaria

- Teletrabajo de 2 días a la semana

- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo

- Oportunidades de desarrollo profesional

- Proceso de onboarding y apoyo en la integración

#J-18808-Ljbffr

📌 Técnico/A De Recursos Humanos (Madrid)
🏢 Saint-Gobain
📍 Madrid