Requisitos mínimos – Persona de carácter técnico con formación en Ingeniería o Arquitectura. – 3 años de experiencia en mantenimientos de edificios, centros comerciales o similares. – 3 años de experiencia en coordinación de equipos o gremios. – Valorable Inglés alto. – Nivel Avanzado de AutoCad, paquete office y manejo de software de mantenimiento. – Valorables conocimientos del código técnico de edificación y normativa aplicable. – Experiencia en obras. – Disponibilidad para viajar. – Capacidad organizativa y altas dotes comunicativas. – Empatía y trabajo en equipo. – Orientación a resultados y objetivos establecidos Se ofrece Contrato indefinido. Beneficios para empleados (descuento en productos, seguro médico, etc) Salario competitivo. Descripción ¿Cuál será tu misión? Planificar y realizar el seguimiento del mantenimiento, reformas y aperturas de los diferentes centros de trabajo, a través de la supervisión y coordinación de los distintos colaboradores. Tus responsabilidades serán – Elaboración, dirección y seguimiento del Plan de Mantenimiento Anual de los diferentes puntos de venta y oficinas centrales, asegurando que se cumplan los estándares de la compañía. – Negociación y supervisión de empresas proveedoras de servicios de mantenimiento. – Planificar, desarrollar y administrar las compras del departamento: petición de ofertas de proveedores, análisis comparativo y negociación de precios, calidad, condiciones, etc – Supervisión y coordinación de su equipo del área de mantenimiento. – Análisis y revisión de Informes de evolución e incidencias de mantenimiento. – Reformas: planes de obra, coordinación de gremios, supervisión de trabajos, informes de evolución e incidencias. – Nuevas aperturas: elaboración y negociación de presupuestos, búsqueda y trato con proveedores, interlocución con el equipos de obra,



seguimientos de trabajos, informes de evolución e incidencias, y cualquier otra tarea que resulte necesaria para la ejecución del proyecto esté dentro de sus competencias. – Velar por el cumplimiento estricto de las disposiciones legales y reglamentarias en materia de mantenimiento aplicable a las instalaciones del inmueble. – Identificar y proponer oportunidades de mejora del área, y realizar el seguimiento de la implantación de las aprobadas por dirección. – Elaboración de presupuestos del área, y reportes de KPIS a Dirección. Se ofrece – Contrato indefinido. – Incentivos para empleados (descuento en productos, seguro médico, etc) – Salario competitivo. ¿Podrías encajar aquí? Te manejas bien con rutinas y priorización. Comunicas de forma clara y respetuosa. Te motiva aprender y mejorar cada semana. Tienes disponibilidad real en A Coruña. Tu papel dentro del equipo en Inmobiliario y construcción Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad. Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones. Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea. Registrar avances y aprender de cada iteración. Lo que puedes ganar con este tipo de puesto Experiencia tangible y competencias transferibles. Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad. Acompañamiento inicial para asentarte con confianza. Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento. Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Inmobiliario y construcción — Zona: A Coruña (Bergondo) Sector: Inmobiliario y construcción Provincia: A Coruña Localidad: Bergondo Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible. #J-18808-Ljbffr

📌 Maintenance Project Manager Bergondo (La Coruña)
🏢 Jose Luis Joyerías
📍 La Coruña