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Prospection + closing + relation client + headhunting = recrutementTon rôle : Consultant 360° (Sales + Recrutement)Business DevelopmentProspecter activement (cold call, email, networking)Créer et développer ton portefeuille clientIdentifier des opportunités et closer des dealsNégocier les conditions commercialesRecrutementSourcer des profils IT (Cloud, Data, Dev, CRM, SAP…)Qualifier les candidats en entretienMatcher candidats et besoins clientsGérer les offres et négocier salaires et contrats Tu ne vends pas un produit: tu crées et closes des opportunités business entre talents et entreprisesCe qu’on recherche✔️ Expérience en sales (business dev, immobilier, call center, etc.)✔️ Mentalité de chasseur, orienté objectifs✔️ Goût pour la prospection, la négociation et le closing✔️ Ambition, résilience et esprit compétitif✔️ Intérêt pour le secteur tech Expérience en recrutement non requise: On transforme des com
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