BECA SELECCIÓN
Buscamos un perfil con interés en Selección, dinámico, que pueda trabajar con autonomía e iniciativa, con la finalidad de ayudar al equipo en el funcionamiento diario del departamento.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
• Apoyo en la gestión de incorporación de becarios en las tiendas y oficinas de Primark España
• Participar en la planificación y asistencia a ferias de empleo
• Colaborar en los procesos de selección
• Apoyo en los procesos de nuevas aperturas y en la gestión de traslados de equipos de apertura
• Dar soporte a la gestión administrativa propia del departamento
• Soporte y participación en la estrategia de imagen de marca de Primark (Employer Branding)
Requisitos
PERFIL QUE BUSCAMOS
Requisitos formativos:
• Cursando Grado en Psicología, ADE, Relaciones Laborales y Recursos Humanos (cuya fecha de finalización sea aproximadamente cuando termine el período de beca), o cursando máster en Recursos Humanos oficial
• Nivel de inglés alto, C1
• Nivel alto de ofimática
Requisitos que valoramos:
• Buena comunicación e influencia
• Organización
• Trabajo en equipo
• Proactividad
• Conocimientos de Canva
*Valorable experiencia en Recursos Humanos
*Al finalizar la beca, posibilidades reales de incorporación
¿Qué te podemos ofrecer?
• Beca con ayuda económica al estudio
• Entorno competente de una multinacional que valora la diversidad y trabaja con políticas de un Comercio Ético
• Buen ambiente de trabajo para que te sientas a gusto para poder dar lo máximo en tu periodo de formación
• Oportunidad de desarrollo profesional
• Trabajar muy de cerca de excelentes profesionales
Si quieres comenzar tu carrera profesional en una multinacional en proceso de expansión, inscríbete ahora.
Primark respeta la igualdad de oportunidades.
LI-DNI
Información adicional
Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a
📌 Beca de Selección (Madrid)
🏢 Primark
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.