Buscamos incorporar un/a Técnico/a Junior de Recursos Humanos para dar apoyo al departamento de RRHH de una importante empresa del sector industrial ubicada en Santander.
La incorporación se realizará a través de ETT para cubrir una necesidad temporal de la empresa. Se trata de una posición con una duración limitada y sin previsión de continuidad posterior.
¿Cuáles serán tus funciones?
Formarás parte del departamento de Recursos Humanos, dando apoyo principalmente en tareas de gestión laboral y administrativa:

Gestión y revisión de documentación laboral.
Tramitación y seguimiento de altas, bajas e incidencias de personal.
Control de fichajes, horarios y jornadas.
Actualización de bases de datos y documentación de trabajadores.
Gestión y archivo de documentación del departamento.
Atención de consultas de empleados.
Apoyo en la gestión diaria de personal.
Coordinación con ETT y otros proveedores externos.

¿Qué buscamos?
Buscamos especialmente un perfil junior,



ideal para alguien que haya finalizado recientemente sus estudios y quiera adquirir experiencia dentro de un departamento de Recursos Humanos.
Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE, Derecho o formación similar.
No es imprescindible contar con una amplia experiencia previa.
Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Persona organizada, responsable y resolutiva.
Capacidad para trabajar con documentación y gestionar diferentes tareas de manera simultánea.

¿Qué ofrecemos?

Contratación temporal a través de ETT.
Jornada completa.
Horario continuo de 9:00 a 17:00 h.
Incorporación a un departamento de Recursos Humanos dentro de una empresa del sector industrial.
Oportunidad de adquirir experiencia práctica en gestión laboral y administración de personal.
Una buena posibilidad para perfiles recién titulados que quieran comenzar su trayectoria profesional en Recursos Humanos y adquirir experiencia en un entorno empresarial real.

📌 Técnico/a Junior de RRHH - Contratación temporal (Santander)
🏢 Iman Temporing
📍 Santander