¿Tienes experiencia liderando departamentos de Recursos Humanos y te gustaría formar parte de una empresa en pleno crecimiento? ¿Te apasiona desarrollar estrategias de talento, cultura y organización que impacten directamente en el negocio?

¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar.

FUNCIONES Y TAREAS

- - Diseñar e implementar la estrategia global de Recursos Humanos alineada con los objetivos de negocio.

- Liderar los procesos de selección, onboarding y fidelización del talento.

- Definir e impulsar planes de desarrollo, formación y evaluación del desempeño.

- Diseñar políticas de compensación, incentivos y desarrollo profesional.

- Asesorar a la Dirección en materia de organización, estructura y gestión del talento.

- Supervisar las relaciones laborales, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en coordinación con asesores externos cuando sea necesario.

- Promover iniciativas de clima laboral, comunicación interna y cultura corporativa.

- Gestionar los indicadores del área de Personas y elaborar informes para la Dirección.

- Liderar el equipo de Recursos Humanos,



impulsando su desarrollo y coordinación.

- Participar activamente en proyectos de transformación, digitalización y mejora de procesos internos.

REQUISITOS
- - Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar.

- Experiencia mínima de 3 años en posiciones generalista dentro del área de Recursos Humanos.

- Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos estratégicos de RR. HH.

- Conocimientos sólidos de legislación laboral y relaciones laborales.

- Experiencia en selección de perfiles cualificados y mandos intermedios/directivos.

- Capacidad analítica, orientación al negocio y visión estratégica.

- Habilidades de liderazgo, comunicación e influencia.

- Valorable experiencia en procesos de transformación organizativa y digitalización de RR. HH.

¿Qué ofrece la empresa?
- - Incorporación estable a una empresa consolidada y en constante crecimiento. xugodme

- Posición estratégica con capacidad de decisión e impacto directo en la organización.

- Salario abierto a valorar en función de la experiencia

📌 Responsable De Recursos Humanos (Murcia)
🏢 RECLUT
📍 Murcia