Actualmente estamos en la búsqueda de un/a manager Selección de Personal, acostumbrado/a a trabajar en entornos de ETT, consultoría de RRHH o selección masiva para nuestro Dpto. de Recursos Humanos:

La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Las funciones principales de la posición son: Planificación y ejecución de los procesos de selección de la Compañía. Negociación y colaboración con los diferentes partners de selección. Coordinación con los hiring managers. Detección y coordinación de las necesidades de contratación de la Empresa. Seguimiento y reporting. Ofrecemos: Posición fija en una empresa importante del sector en continuo desarrollo. Horario de oficina de lunes a viernes (requiere flexibilidad horaria). Jornada intensiva los viernes y meses de verano. Beneficios sociales. Contexto dinámico y motivador con buen ambiente de trabajo. xghoner Salario atractivo, negociable.

📌 Recruitment Manager - Talent Acquisition (Madrid)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Madrid