Desde Michael Page colaboramos con una reconocida asesoría especializada en servicios laborales, fiscales y contables, con una sólida trayectoria y una amplia cartera de clientes.

Buscamos un Técnico Laboral para incorporarse a su departamento de Relaciones Laborales, dentro de un proyecto estable que ofrece capacitación continua, desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo.

¿Cuáles serán tus funciones?

Te incorporarás al departamento laboral, participando en la gestión integral de una cartera de clientes:

Elaboración y revisión de nóminas.

Gestión de seguros sociales.

Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.

Gestión de contratos de trabajo y comunicación a través de Contrat@.

Elaboración de cartas, comunicaciones y documentación laboral.

Tramitación de procesos de incapacidad temporal, permisos y otras incidencias.

Asesoramiento laboral.

Resolución de consultas relacionadas con legislación laboral y administración de personal.

Elaboración de cláusulas contractuales y documentación vinculada a relaciones laborales.

Aplicación e interpretación de diferentes convenios.

Presentación de las declaraciones informativas anuales (modelo 190) y coordinación con el departamento contable para la presentación del modelo 111.

Gestión de subvenciones.

¿A quién buscamos?





Experiencia mínima de 1 año en gestión laboral, administración de personal o elaboración de nóminas.

Muy valorable experiencia previa en asesoría o gestoría laboral.

Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Ciencias del Trabajo o similar.

Manejo habitual de herramientas de gestión laboral y paquete Office.

Perfil organizado, metódico y orientado al detalle.

Interés por desarrollar una carrera profesional en el ámbito laboral.

Manejo de programas y aplicaciones informáticas: Siltra, Contrat@, Delt@, Certific@2, dominio de A3Nom y herramientas ofimáticas avanzadas (Excel y Word).

¿Qué ofrecemos?

Incorporación estable en una asesoría consolidada y con proyección.

Formación interna continua y acompañamiento durante el proceso de integración.

Excelente ambiente de trabajo y equipo estable.

Flexibilidad horaria de entrada.

Posibilidad de disfrutar de hasta 6 semanas al año con jornada de 4 días.

Incentivos salariales adicionales.

Salario entre 24.000 € y 26.000 € brutos anuales.

Contrato indefinido a jornada completa.

Modalidad presencial en Valladolid.

Si buscas consolidar tu carrera profesional en el ámbito laboral dentro de un entorno estable, formativo y con posibilidades de crecimiento, estaremos encantados de conocerte.

📌 Técnico/a laboral (Arroyo de la Encomienda)
🏢 Michael Page
📍 Arroyo de la Encomienda