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28 sep
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Aragón
Perfil y competencias:
Persona con vocación de servicio.
Don de gentes, empática
Capacidad de gestionar equipos multidisciplinares y con habilidades de liderazgo.
Capacidad de motivación
Dotes organizativos y atención al detalle.
Buen comunicador.
OFRECEMOS:
Estabilidad
Incorporación a una empresa puntera en le sector con posibilidades reales de promoción competente
Buen clima laboral
Remuneración competitiva: a detallar en la entrevista.
Funciones:
Planificación, coordinación, distribución y supervisión de todos los departamentos del centro.
Gestión de calidad
Gestión de personal
Comunicación con familiares
Realizar entrevistas previas al ingreso del usuario. Preparar y planificar ingresos.
Informar a usuarios y familias sobre los recursos disponibles y colaborar con su gestion
Gestionar incidencias, quejas y reclamaciones.
Requisitos:
TITULACIÓN:
Grado o diplomatura en Trabajo Social, Terapeuta Ocupacional, Psicología, educador social u otro grado relacionado con el sector sociosanitario.
Titulo homologado y colegiación.
Curso: Máster o curso superior de Dirección de centros residenciales y servicios de atención a la dependencia.
EXPERIENCIA
Experiencia previa en cargos de responsabilidad en recursos de servicios sociales.
OFRECEMOS:
Estabilidad
Incorporación a un proyecto empresarial puntero en el sector
Remuneración competitiva (a determinar en la entrevista según valía del candidato)
Horario:
A concretar en la entrevista
Duración:
Indefinida
Tipo de contrato:
Jornada completa
J-18808-Ljbffr
📌 Director En Vitalia Chimillas Huesca Aragón
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