Responsabilidades Liderar técnicamente el diseño mecánico de proyectos de maquinaria industrial, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos, funcionales y normativos.
Coordinar y supervisar un equipo de diseño mecánico, habitualmente formado por 2 personas, distribuyendo tareas y garantizando la calidad de los entregables. Desarrollar y validar soluciones mecánicas para equipos y sistemas industriales de alta complejidad.
Actuar como referente técnico del área mecánica durante todo el ciclo de vida del proyecto. Mantener una interlocución constante con Project Managers y otros departamentos (automatización,
producción, compras, calidad, montaje, etc.) para garantizar el correcto desarrollo de los proyectos. Revisar diseños, planos,
especificaciones técnicas y documentación mecánica generada por el equipo. Participar en la resolución de incidencias técnicas y en la mejora continua de los diseños y procesos de ingeniería. Asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y objetivos técnicos establecidos para cada proyecto.
Colaborar en la definición de estándares y criterios de diseño dentro del departamento de ingeniería.
Requisitos Formación en Ingeniería Mecánica, Ingeniería
Industrial o similar.
Experiencia sólida y demostrable en diseño de maquinaria industrial .
Experiencia previa liderando o coordinando equipos técnicos de ingeniería mecánica. Muy valorable experiencia en el sector farmacéutico (pharma) o en maquinaria para entornos regulados. Capacidad para gestionar simultáneamente aspectos técnicos, coordinación de equipos e interlocución interna.
Conocimientos avanzados de diseño mecánico, desarrollo de producto y documentación técnica.
Experiencia trabajando de forma transversal con Project Managers y distintos departamentos de ingeniería. Perfil analítico, organizado, resolutivo y orientado a resultados. Capacidad de liderazgo técnico, toma de decisiones y gestión de prioridades. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.