ENGINEERING MANAGER – DEVELOPMENT & ARCHITECTURE - Omnia XXI Recursos Humanos (O Chazo)

ENGINEERING MANAGER – DEVELOPMENT & ARCHITECTURE - Omnia XXI Recursos Humanos (O Chazo)

27 sep
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Omnia XXI Recursos Humanos
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O Chazo

27 sep

Omnia XXI Recursos Humanos

O Chazo

Tecnología para el sector energético

Esta compañía utiliza una plataforma tecnológica propia, modular y multitenant que presta servicio a compañías del sector de la distribución eléctrica.

Buscamos incorporar un/a Engineering Manager – Development & Architecture que lidere la ejecución técnica y contribuya a la evolución de la arquitectura de nuestra plataforma, trabajando directamente con el CIO, Producto y los responsables técnicos de los distintos equipos.

Misión:

Liderar el desarrollo y evolución tecnológica de la plataforma, asegurando la calidad de la ingeniería, la entrega de los equipos y proveedores y la sostenibilidad de la arquitectura .

Buscamos una persona capaz de combinar liderazgo de equipos + arquitectura + delivery , con suficiente profundidad técnica para participar en decisiones de diseño, revisar soluciones y ayudar a desbloquear al equipo cuando sea necesario.

¿Qué harás?

- Coordinarás la planificación y ejecución del desarrollo de los distintos módulos de la plataforma.
- Participarás en la definición y evolución de la arquitectura , APIs, integraciones, modelo de datos y estrategia multitenant.
- Liderarás y desarrollarás a los responsables técnicos y equipos asignados.
- Impulsarás buenas prácticas de ingeniería: code review, testing, CI/CD, observabilidad, documentación y calidad del software .
- Gestionarás capacidad, dependencias, riesgos y compromisos de entrega.
- Coordinarás técnicamente a nuestros proveedores externos de desarrollo , realizando seguimiento de alcance, calidad y entregables.




- Trabajarás estrechamente con Producto para transformar necesidades funcionales y regulatorias en soluciones técnicas viables.
- Colaborarás en la implantación de prácticas de desarrollo protegido e ISO 27001 .
- Impulsarás el uso responsable de herramientas de desarrollo asistido por IA .

¿Qué buscamos?

Experiencia profesional: 7–10 años en desarrollo de software, con al menos 2–4 años de experiencia liderando equipos técnicos, proyectos de desarrollo o arquitectura.

No es imprescindible haber ocupado previamente una posición de Engineering Manager. Nos interesan también perfiles de Senior Tech Lead, Development Lead, Lead Software Architect o Technical Lead preparados para asumir un siguiente nivel de responsabilidad.

Valoraremos especialmente:

- Experiencia trabajando sobre producto software propio en producción .
- Arquitectura de sistemas distribuidos, APIs REST e integración asíncrona.
- Experiencia sólida en desarrollo backend .
- Conocimiento de bases de datos relacionales y no relacionales.
- Experiencia en cloud pública , preferiblemente GCP.
- CI/CD, testing automatizado, observabilidad y buenas prácticas de ingeniería.
- Experiencia liderando equipos y/o coordinando proveedores tecnológicos.
- Capacidad para combinar visión arquitectónica con pragmatismo en la ejecución.

Nuestro backend está desarrollado principalmente en Go (Gin) . Valoraremos experiencia en Go, aunque también consideraremos perfiles sólidos en Java, .NET, Python u otras tecnologías backend con capacidad para evolucionar rápidamente hacia Go. Una oportunidad para evolucionar hacia una posición de mayor responsabilidad en Engineering, combinando liderazgo, arquitectura y tecnología sobre un producto propio de largo recorrido.

📌 ENGINEERING MANAGER – DEVELOPMENT & ARCHITECTURE - Omnia XXI Recursos Humanos (O Chazo)
🏢 Omnia XXI Recursos Humanos
📍 O Chazo

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