26 sep
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Asociación Inserta Empleo
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Teruel
26 sep
Asociación Inserta Empleo
Teruel
Requisitos mínimos
La oferta va dirigida a personas en desempleo con una discapacidad acreditada de al menos un 33% o que tengan reconocida una Incapacidad Laboral Permanente por parte del INSS. Para la vacante en la comarca del Matarraña/Matarranya, necesario Carnet de conducir y coche.
Requisitos deseados
Compromiso, orientación a objetivos y orientación al cliente. Se valorará positivamente la experiencia básica en tareas relacionadas con la atención al público y la disponibilidad para cubrir distintas franjas horarias. No se precisan estudios mínimos, pero serán valorados.
Descripción
¿Quieres formar parte del cuarto mayor empleador de España a nivel general y del primero mundial de personas con discapacidad? El Grupo Social ONCE apuesta por el talento, por las personas y por ofrecerles oportunidades de vida. Nuestros vendedores y vendedoras son el motor, los protagonistas esenciales y los mejores embajadores de la ONCE ante la sociedad. Es tu oportunidad de formar parte de un proyecto estable y solidario, y de pertenecer a una familia diversa e inclusiva. Cuando estés no te querrás ir.
INSERTA Empleo selecciona vendedores y vendedoras con acreditación de discapacidad, para vender productos de lotería responsable de la ONCE en la CCAA de Aragón (Comarca de Gúdar-Javalambre, Bajo Aragón y Teruel capital)
Se buscan personas comprometidas, con don de gentes, responsables y orientadas a conseguir objetivos. Se valora experiencia en la relación con el público, sin ser obligatorio.
Se ofrece: estabilidad laboral, crecimiento profesional, beneficios sociales y numerosas medidas que forman parte del Convenio Colectivo y del Plan de Igualdad de la ONCE.
La retribución promedio mensual incluida la comisión variable por venta, supera los 1870€, con una retribución en promedio anual en la actualidad de 26.000€. Esta retribución mensual se percibe en 12 pagas más dos extraordinarias.
Promoción a nivel de desarrollo Senior a partir del segundo o tercer año de la relación laboral con mejoras en las condiciones salariales.
Formación continua que potencia las cualidades comerciales y favorece el desarrollo profesional.
Asignación de un Gestor Comercial que en todo momento le estará apoyando, tutelando y orientando, especialmente durante los primeros años de trabajo.
Soporte telefónico 24 horas 7 días a la semana, para realizar todas las gestiones o consultas relacionadas con el desempeño de su trabajo.
Dotación de herramientas y equipamiento para la venta, como el teléfono móvil smartphone, además de dotación de un expositor o quiosco para una adecuada exposición comercial de los productos en el punto de venta, y también de chaleco y tarjeta identificativa para que la sociedad nos identifique como miembros del equipo de ventas de loterías de la ONCE, responsables, seguras y sociales. La única red formada por trabajadores por cuenta ajena, todos ellos con discapacidad reconocida igual o superior al 33%.
Dotación de Terminal Punto de Venta accesible (TPV) para garantizar la seguridad de las operaciones de ventas, devolución de productos no vendidos, pagos de premios y operaciones de cobro con tarjeta, así como para facilitar la información con la que debe contar el vendedor o vendedora para gestionar su actividad con garantías de éxito, como mensajes comerciales y operativos e informes.
Beneficios sociales
vacaciones (24 días laborales) y asuntos particulares (6 días laborables); permisos especiales para la realización de exámenes; excedencias para el cuidado de familiares, además de otras ayudas: nacimiento de hijos, estudios, préstamos…
Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, de personas y para personas, consciente de su responsabilidad con la sociedad,
que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional.
Incorporación a la mayor y mejor red comercial propia del mundo formada exclusivamente por personas con discapacidad.
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Comercial y ventas — Zona: Teruel (TERUEL)
Sector: Comercial y ventas Provincia: Teruel Localidad: TERUEL
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti. Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Comercial y ventas
- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
- Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
- Experiencia tangible y competencias transferibles.
- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Comercial y ventas, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
- Te manejas bien con rutinas y priorización.
- Comunicas de forma clara y respetuosa.
- Te motiva aprender y mejorar cada semana.
- Tienes disponibilidad real en Teruel.
Cómo destacar al postular
- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.
- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.
- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.
- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.
Próximo paso
Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.
#J-18808-Ljbffr
📌 AGENTE COMERCIAL (TERUEL)
🏢 Asociación Inserta Empleo
📍 Teruel