Seleccionamos un/a HRBP para una compañía industrial consolidada, ubicada en Pamplona y con presencia internacional. La persona asumirá una posición transversal y de creciente responsabilidad, orientada a reforzar la gestión jurídico-laboral, el cumplimiento normativo y los procesos de Personas. ¿Cuáles serán tus funciones?

Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y del sistema de compliance. Gestionar las relaciones laborales y la interlocución con la representación de las personas trabajadoras. Coordinar procedimientos laborales complejos con asesorías externas. Supervisar la administración de personal y la documentación laboral. Impulsar los procesos de talento, desarrollo y compensación. Promover la digitalización y mejora continua del área.



Incorporación sólido a una compañía industrial con presencia internacional. Posición estratégica con capacidad de impacto y desarrollo. Participación en la transformación y digitalización del área de Personas.

¿Qué buscamos en ti?

Formación en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar. Experiencia consolidada en funciones generalistas de RR. HH. o relaciones laborales. Conocimientos sólidos de legislación laboral, cumplimiento normativo y compliance penal. Nivel alto de inglés C1 Capacidad de comunicación, negociación, influencia y toma de decisiones. Se valorará experiencia en entornos industriales o internacionales.

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📌 HRBP (Madrid)
🏢 Thinking People
📍 Madrid