Institución educativa y social de ámbito nacional e internacional, con una sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos de formación, cualificación profesional, inclusión social y promoción de personas adultas, precisa incorporar en uno de sus centros en MADRID, a un/a:DIRECTOR/A DE CENTRO DE FORMACIÓN DE PERSONAS ADULTASSeleccionamos:Una persona con experiencia consolidada en la dirección o gestión de centros y proyectos de formación e inclusión de personas adultas, especialmente en contextos de vulnerabilidad social y/o formación para el empleo.Buscamos un/a profesional con capacidad para liderar equipos multidisciplinares, desarrollar una oferta formativa de calidad, impulsar nuevas líneas de formación y conectar el proyecto educativo con las necesidades reales de las personas adultas y del mercado laboral.Será una posición con una marcada orientación educativa, social, estratégica y de desarrollo del centro, combinando la gestión integral del proyecto con una clara vocación de promoción personal, cualificación profesional e inclusión social y laboral de las personas adultas (CEPA).Funciones:Dirección y liderazgoDirigir la actividad global del Centro y garantizar el cumplimiento de sus objetivos educativos, sociales y organizativos.Liderar, motivar y desarrollar un equipo multidisciplinar, fomentando una cultura de colaboración, participación y mejora continua.Impulsar procesos de innovación, transformación y desarrollo organizativo.Fomentar un entorno de trabajo basado en la confianza, la comunicación y la corresponsabilidad.Establecer y realizar el seguimiento de indicadores de actividad, calidad, impacto y resultados para la toma de decisiones.Dirección de la formación y desarrollo pedagógicoDefinir, coordinar y supervisar la oferta educativa y formativa dirigida a personas adultas.Garantizar la calidad de los programas formativos y el cumplimiento de la normativa aplicable.Coordinar y acompañar al equipo docente, promoviendo metodologías innovadoras, participativas y adaptadas a las necesidades de las personas adultas.Identificar nuevas necesidades de cualificación y desarrollar nuevas líneas formativas vinculadas al empleo y a las necesidades del mercado laboral.Impulsar programas de formación para el empleo,



cualificación y recualificación competente, especialmente dirigidos a colectivos en situación de vulnerabilidad.Favorecer itinerarios formativos que mejoren la empleabilidad, autonomía y promoción personal y profesional del alumnado.Acompañamiento e inclusión de las personas adultasGarantizar una atención integral, personalizada y centrada en las necesidades de cada persona.Supervisar los programas de acompañamiento, orientación e inclusión social y laboral.Coordinar la intervención de los diferentes perfiles profesionales vinculados al proceso educativo y social.Impulsar actuaciones que favorezcan la inclusión social, la incorporación al mercado laboral y la continuidad de los itinerarios formativos.Promover un modelo de centro que facilite el aprendizaje permanente y las oportunidades de desarrollo de las personas adultas.Desarrollo estratégico y relación con el entornoRepresentar institucionalmente al Centro ante administraciones públicas, empresas, entidades sociales y otros agentes educativos y profesionales.Impulsar alianzas estratégicas y el trabajo en red con los agentes del territorio.Desarrollar relaciones con empresas que permitan mejorar la conexión entre formación y empleo.Participar en el diseño, implantación y seguimiento de nuevos programas y proyectos formativos y sociales.Detectar oportunidades de financiación, colaboración y crecimiento para el Centro.Diseñar e impulsar estrategias de difusión, posicionamiento y captación de alumnado adulto.Fortalecer la red de derivación mediante la colaboración con servicios públicos, entidades sociales, centros educativos y empresas.Supervisar la gestión de los recursos humanos, materiales y económicos.Velar por el cumplimiento de la misión, visión y valores de la Institución.Requisitos:Titulación universitaria en Pedagogía, Psicopedagogía,



Educación Social, Trabajo Social, Psicología, Ciencias de la Educación o titulaciones afines, complementada con formación especializada en Dirección y Gestión de Centros Educativos, Formación de Personas Adultas o ámbitos relacionados.Experiencia mínima de cinco años en puestos de dirección, coordinación o gestión de personas, equipos y proyectos multidisciplinares, preferentemente en el ámbito educativo, formativo o social.Experiencia en formación de personas adultas, formación para el empleo y/o programas de cualificación profesional.Conocimiento del funcionamiento del Tercer Sector y de programas y proyectos financiados con fondos públicos.Valoramos especialmente:Experiencia en formación para el empleo, certificados profesionales y programas de cualificación o recualificación profesional dirigidos a personas adultas.Experiencia trabajando con personas adultas en situación de vulnerabilidad social, diseñando itinerarios formativos y de inclusión.Capacidad para desarrollar relaciones institucionales y alianzas con empresas, administraciones públicas y entidades sociales.Conocimiento del ecosistema educativo, formativo (CEPA) y social de la Comunidad de Madrid.Visión estratégica, capacidad de liderazgo y orientación a resultados, junto con una clara sensibilidad hacia la educación, la inclusión y la promoción de las personas adultas.Ofrecemos:Una sobresaliente oportunidad para incorporarse a una institución de reconoceme prestigio, liderar un proyecto educativo y social consolidado y contribuir al desarrollo de un modelo de formación e inclusión de personas adultas orientado al aprendizaje permanente, la cualificación profesional, la empleabilidad y la inclusión social.La persona seleccionada tendrá la oportunidad de participar activamente en el crecimiento, transformación y desarrollo estratégico del Centro, impulsando nuevas oportunidades formativas y de colaboración con el entorno. xqysrnh Con una remuneración negociada individualmente en función de la experiencia y la valía aportada.Realizaremos este proceso de selección a lo largo de septiembre de 2026. Incorporación deseable: octubre de 2026.
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📌 DIRECTOR/A DE CENTRO DE FORMACIÓN DE PERSONAS ADULTAS (Madrid)
🏢 ASINTA CONSULTORES (asinta.es)
📍 Madrid