El mundo es tuyo con Meliá

¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto.

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

MISIÓN: Apoyarás al HR Director como Coordinator de HR, poniendo especial foco en materia de Seguridad y Salud / PRL según las competencias propias de su posición y siguiendo las políticas, procesos y herramientas de la compañía en materia de PRL. Vigilarás y asegurarás el cumplimiento de las medidas y obligación de prevención de riesgo laborales en los hoteles del centro de operaciones.

¿Qué buscamos?

- Experiencia previa en puesto similar de 2 años en hoteles.
- Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho o similares, con especialidad en RRHH.
- Imprescindible Formación como Técnico Superior o Máster en PRL.
- Conocimiento de los RRHH y de los aspectos locales del área y la hotelería.
- Conocimiento de Administración de Personal: Altas, bajas, Convenios, PRL, Gestión de Its, y ACL, PRL…




- Buenas habilidades de comunicación y de colaboración dentro del equipo
- Proactividad
- Nivel de inglés alto;

se valorará conocimietode otros idiomas.

- Disponibilidad de trabajar y desplazarse en la provincia de Málaga.

En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía general .

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable" Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. xugodme

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ".

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📌 Health & Safety Coordinator - Centro De Operaciones De Málaga (Álora)
🏢 Melia Hotels International
📍 Álora