Salesforce Tech Lead (Cequeliños)

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25 sep
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Softtek
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Cequeliños

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Cequeliños

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible.En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether ¿Qué buscamos?Un Salesforce Tech Lead con más de 5 años de experiencia en el ecosistema Salesforce y experiencia previa en posiciones de liderazgo técnico, donde participarás en la evolución y modernización de soluciones basadas en Salesforce Sales Cloud.Habilidades requeridasMás de 5 años de experiencia con Salesforce.Mínimo 2años en funciones de Technical Lead o Solution Lead.Experiencia demostrable con Salesforce Sales Cloud.Conocimiento sólido de Apex, Lightning Web Components (LWC), Lightning Experience, Flows, SOQL y SOSL.Experiencia en integraciones mediante APIs REST/SOAP y Platform Events.Conocimientos de CI/CD, DevOps para Salesforce, Git, modelado de datos y gobierno de plataforma.Conocimiento de arquitecturas cloud y Salesforce Hyperforce.Capacidad para analizar procesos de negocio y transformarlos en soluciones funcionales y técnicas.Liderazgo, autonomía, pensamiento analítico y capacidad de comunicación con equipos técnicos y de negocio.



¿Cómo será tu día a día?Liderar técnicamente el diseño y evolución de soluciones sobre Salesforce Sales Cloud.Definir y asegurar buenas prácticas de arquitectura, desarrollo, calidad, seguridad y gobierno.Coordinar técnicamente equipos de desarrollo y revisar diseños, código y estrategias de integración.Transformar necesidades de negocio en requisitos funcionales y técnicos.Supervisar evolutivos, correctivos, mejoras continuas e incidencias complejas de la plataforma.Participar en iniciativas de modernización y evolución hacia Salesforce Hyperforce.Evaluar riesgos e impactos técnicos, proponiendo soluciones escalables y alineadas con los objetivos de negocio.Colaborar con negocio, arquitectura, seguridad y equipos de delivery durante todo el ciclo de las iniciativas.✅Conoce nuestra propuesta de valor Contrato indefinido. Modelo híbrido Softtek 56: 56 horas al mes en nuestra sede para colaborar presencialmente con tu equipo y teletrabajo el resto del tiempo, adaptándonos a tus necesidades y promoviendo la flexibilidad. Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional.✈️24 días de vacaciones? Seguro médico Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Ocasión de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte!

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