Neem Een Vliegende Start Met Het Management Traineeship Van Lidl
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España
24 sep
Neem Een Vliegende Start Met Het Management Traineeship Van Lidl
España
Introducción
Nuestro #teamlidl es competitivo y muy vibrante. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/
¿Cómo será tu día a día?
Acompañarás activamente a la Gerente de Personas y Cultura en la consecución de objetivos de negocio y estrategia de personas en las decisiones tácticas de la delegación regional
Darás soporte en la implementación de la estrategia nacional de Personas & Cultura, así como de la cultura y principios del modelo de liderazgo y valores de Lidl
Analizarás y monitorizarás los principales KPIs del área, tanto a nivel tienda, almacén como oficinas
Identificarás puntos críticos y propondrás planes de acción (absentismo, rotación, productividad, etc.)
Analizarás y automatizarás reportings y procesos
Colaborarás activamente con los departamentos de la Delegación, proporcionando soporte a los Managers e impulsando la mejora continua de los procesos de Personas & Cultura
¿Eres tú la persona que buscamos?
Licenciatura universitaria, preferiblemente Data Science / Data Analytics / Inteligencia de los Negocios
Experiencia previa de 2 años en análisis de KPIs / ratios es un must
Experiencia previa en dpto. de Recursos Humanos/ Consultoría
Nivel intermedio de herramientas de análisis Sheets y programación de macros
Habilidades comunicativas, capacidad analítica y adaptación al cambio
Se valorará:
Formación avanzada en R Code / Python
Visualización de datos con Posit Cloud / R Studios
Formación en datos de empresa (analítica de macros económicas y resultados) Formación en finanzas, contabilidad y análisis de mercado
Conocimientos de alemán y/o inglés
¿Qué te ofrecemos?
Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.
Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.
Y un equipo como no te imaginas.
¿Quieres formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Inscríbete! Al inscribirte en nuestra oferta de empleo estas aceptando nuestros términos de uso para nuestro portal de empleo. Para más información puedes consultar nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/
📌 Consultor-a analítico RRHH Regional Gran Canaria (España)
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