R&D; Manager para liderar el área de Investigación y Desarrollo (i+D), que integra las disciplinas de Power Electronics y Software Engineering. Rol principal en la evolución tecnológica de los productos, combinando liderazgo técnico hands-on y gestión de personas, proyectos y recursos.

Detalles del cliente

Empresa tecnológica especializada en electrónica de potencia, que desarrolla y fabrica soluciones avanzadas para aplicaciones de test y simulación eléctrica.

Descripción de la oferta

- Definir y ejecutar la estrategia técnica de I+D, en coordinación con el CEngO y Product Management.
- Participar activamente en la definición del Product Vision y Product Roadmap.
- Liderar técnicamente los equipos de Power Electronics y Software Engineering.
- Tomar y coordinar decisiones sobre arquitectura, tecnologías y metodologías de trabajo.
- Proponer nuevas líneas de producto y tecnologías.
- Gestionar el programa de proyectos de I+D, incluyendo priorización y asignación de recursos.
- Trabajar conjuntamente con Product Management/Product Owners en la definición de sprints y objetivos.
- Supervisar el avance técnico de los proyectos, identificando riesgos, desviaciones y acciones correctivas.
- Validar protocolos FAT y asegurar la correcta validación técnica antes de la transferencia a Product Engineering & Quality.
- Participar en la definición de conceptos, especificaciones y arquitecturas de nuevos productos.
- Evaluar la viabilidad técnica de nuevos productos y oportunidades comerciales.
- Contribuir al sistema de calidad ISO 9001 y asegurar que los desarrollos cumplen los estándares establecidos.
- Liderar, desarrollar y formar al equipo de I+D, fomentando una cultura de excelencia técnica.

Perfil ideal

- Formación: Ingeniería Eléctrica,



Electrónica, Industrial o similar. Valorable Máster.
- Experiencia: Entre 7 y 10 años de experiencia en I+D o liderazgo técnico, idealmente en electrónica de potencia, sistemas embebidos o desarrollo de producto industrial.
- Conocimientos sólidos de electrónica de potencia y control de convertidores basado en DSP y/o software embebido.
- Experiencia liderando equipos multidisciplinares que combinen hardware y software.
- Capacidad para combinar profundidad técnica con gestión de personas y proyectos.
- Experiencia en desarrollo de producto y, preferiblemente, conocimiento de ISO 9001.
- Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum.
- Idiomas: Inglés alto, idealmente B2/C1.

Ubicación: Maresme

Oferta de empleo

- Posición de liderazgo con impacto directo en la evolución tecnológica de los productos.
- Compañía de tamaño reducido, con estructura ágil y poca jerarquía.
- Producto propio y proyectos tecnológicos con aplicación real en mercados industriales.

Desired Skills and Experience Formación: Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Industrial o similar. Valorable Máster. Experiencia: Entre 7 y 10 años de experiencia en I+D o liderazgo técnico, idealmente en electrónica de potencia, sistemas embebidos o desarrollo de producto industrial.

Conocimientos sólidos de electrónica de potencia y control de convertidores basado en DSP y/o software embebido.

Experiencia liderando equipos multidisciplinares que combinen hardware y software.

Capacidad para combinar profundidad técnica con gestión de personas y proyectos.

Experiencia en desarrollo de producto y, preferiblemente, conocimiento de ISO 9001.

Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum.

Idiomas: Inglés alto, idealmente B2/C1.

Ubicación: Maresme.

📌 R&D Manager - Power Electronics (Barcelona)
🏢 Michael Page
📍 Barcelona