Buscamos un perfil estratégico y analítico para integrarse en el equipo de Dirección Institucional. La persona seleccionada será clave en la generación de valor para nuestros/as asociados/as a través de la interpretación de coyunturas económicas y la interlocución sectorial. Responsabilidades principales Análisis económico: Monitoreo y evaluación de datos e indicadores macro y microeconómicos sectoriales. Elaboración de informes: Redacción de estudios técnicos, reportes de coyuntura y documentos de posicionamiento estratégico. Relaciones institucionales: Representación de la entidad y enlace estratégico con organismos públicos, privados y stakeholders clave. Atención a asociados: Diseño e impartición de actividades formativas, así como la gestión de canales de comunicación directa y corporativa con los miembros de la asociación. Requisitos del perfil Formación: Licenciatura o Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Políticas o titulación equivalente. Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años en roles similares dentro de departamentos de relaciones institucionales,
consultoría estratégica o asociaciones patronales/profesionales. Competencias clave: Capacidad de análisis cuantitativo y cualitativo, excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, y clara vocación de servicio al asociado. Qué ofrecemos Contrato: Indefinido a jornada completa. Desarrollo: Integración en un contexto profesional dinámico de alto impacto sectorial. Retribución: Salario competitivo según valía y experiencia aportada. En Criteria Recursos Humanos, sabemos que las personas son lo más importante. Nuestra misión es ayudarte a conseguir el trabajo que realmente deseas, uno en el que puedas crecer y desarrollar todo tu potencial. Criteria es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y la diversidad, por lo que asegura que la totalidad de los procesos se realizan con transparencia, igualdad e inclusión, libres de cualquier estereotipo o prejuicio de género. #J-18808-Ljbffr