El área Transformación y Operaciones de People busca incorporar a un/a especialista en Innovación y Tecnología para impulsar la transformación digital de nuestros procesos organizativos. El objetivo fundamental es identificar áreas de mejora operativa, automatizar flujos de trabajo y elevar la eficiencia del departamento mediante la aplicación de Inteligencia Artificial Generativa y analítica de datos avanzada.

¿Qué podrás hacer?

- Desarrollo de Soluciones de IA: Diseñar, conceptualizar e implementar agentes conversacionales avanzados y soluciones de IA Generativa para optimizar procesos internos y mejorar la resolución de tareas diarias.
- Automatización de Procesos: Analizar flujos de trabajo operativos e implementar automatizaciones eficientes utilizando el ecosistema de Microsoft (Power Platform).
- Analítica de Datos y Reporting: Liderar la explotación de datos de operaciones, creando modelos y cuadros de mando interactivos que faciliten la toma de decisiones estratégicas basadas en datos.
- Sinergias de Negocio: Asesorar transversalmente a otras áreas en el diseño de soluciones tecnológicas y de IA Generativa, aportando el conocimiento de People para desarrollar servicios orientados al cliente final en proyectos de consultoría de recursos humanos.
- Integración Tecnológica: Colaborar en la adopción de nuevas tecnologías y su convivencia con los sistemas corporativos de recursos humanos (ej. SuccessFactors), asegurando un ecosistema digital robusto y conectado.




- Impulso de la Innovación: Actuar como referente técnico en la aplicación de IA, explorando constantemente nuevas herramientas y metodologías ágiles que aporten valor al departamento.

¿Qué necesitas saber?

- Titulación universitaria superior, valorándose perfiles analíticos o de Ingeniería.
- Imprescindible formación de posgrado en gestión de negocio (MBA o similar).
- Especialización demostrable mediante Máster en Business Intelligence / Data Analytics.
- Formación oficial o Máster especializado en Inteligencia Artificial Generativa e Innovación.
- Experiencia mínima de 5 años en roles enfocados en el análisis de datos, tecnología y optimización de procesos.
- Experiencia consolidada trabajando en entornos corporativos multinacionales, siendo altamente valorable contar con experiencia previa en firmas "Big4".

Competencias Técnicas Principal:

- Dominio experto en Power BI para visualización, análisis complejo y creación de dashboards.
- Conocimiento profundo del ecosistema Microsoft de IA y automatización: creación y diseño de agentes con Copilot Studio, uso de Power Platform (Power Automate, Power Apps).
- Capacidad práctica demostrable en Prompt Engineering y conocimiento de capacidades de doferentes modelos IA aplicados a casos de uso de negocio reales.
- Valorable conocimiento o familiaridad con sistemas de gestión de RRHH (HRIS) como SuccessFactors.
- Nivel de inglés avanzado.

📌 Field Force Effectiveness Manager (Alcobendas)
🏢 Johnson & Johnson
📍 Alcobendas