Chief Engineer - Minor Hotels Eu&Am - Madrid

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22 sep
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Hesperia Group
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Minor Hotels

es un grupo hotelero mundial que opera más de 560 hoteles, complejos turísticos y residencias en 56 países de Asia-Pacífico, Oriente Medio, África, el Océano Índico, Europa y América.

Como propietario, operador e inversor hotelero,

Minor Hotels

satisface las necesidades y deseos de los viajeros de todo el mundo a través de su variada cartera de 12 marcas hoteleras: Anantara, Minor Reserve, Avani, Colbert Collection, Elewana, The Wolseley, NH, NH Collection, iStay, nhow, Oaks and Tivoli.

Como parte de Minor Hotels, la región de Minor Hotels Europe & Americas es responsable de más de 350 propiedades en 30 países y tiene previsto crecer en todos los segmentos, centrándose en sus marcas de lujo y de gama alta.

¿Qué tendrás que hacer? Responsabilidades Principales

Con dependencia funcional del Director Regional / Corporativo de Ingeniería.

Responsabilidad integral sobre la operación técnica y de mantenimiento de las instalaciones, garantizando el cumplimiento de:Estándares de marca (Minor Hotels / NH)

Requisitos legales y normativos en España

Asegurar el correcto funcionamiento, fiabilidad y ciclo de vida de todos los activos técnicos:

A. Sistemas HVAC y BMS

B. Instalaciones eléctricas e iluminación

C.Fontanería y producción de ACS

D. Sistemas de protección contra incendios

E. Ascensores

F. Cocinas, lavanderías, spa y piscinas (si aplica)

G.Planificar y supervisar los programas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, mediante CMMS.

Custodiar y mantener toda la documentación legal, licencias e inspecciones reglamentarias.

Elaborar y controlar los presupuestos de OPEX y CAPEX del departamento.

Liderar proyectos de renovación, reformas técnicas y adecuaciones a estándares de marca.





Gestionar procesos de licitación: selección de proveedores, negociación, supervisión y control de calidad.

Impulsar iniciativas de eficiencia energética, sostenibilidad y ESG, incluyendo seguimiento de consumos.

Garantizar el estricto cumplimiento de seguridad, PCI y planes de emergencia.

Liderar y desarrollar el equipo de Ingeniería:

A. Dimensionamiento y turnos

B. Formación técnica

C. Evaluación del desempeño

Colaborar activamente con el Comité de Dirección para minimizar el impacto técnico en la experiencia del huésped.

Formar parte del equipo de respuesta ante emergencias y disponibilidad ante incidencias críticas.

Indicadores Fundamental de Éxito en el Puesto

Cumplimiento normativo sin desviaciones críticas.

Alta fiabilidad de las instalaciones y mínima incidencia no planificada.

Control efectivo de costes de mantenimiento y ejecución de CAPEX en plazo y presupuesto.

Mejora continua de los indicadores de eficiencia energética.

Equipo técnico cualificado, estable y motivado.

Coordinación fluida con Operaciones garantizando una excelente experiencia de cliente.

Experiencia Profesional

Experiencia mínima de 5–7 años en ingeniería o mantenimiento de edificios, con al menos 3–5 años en un puesto de Chief Engineer, Director Técnico o similar.

Experiencia sólida en hoteles urbanos de lujo / upper upscale o edificios complejos de alta exigencia.

Trayectoria demostrada en:

A.



Estrategias de mantenimiento preventivo y correctivo

B.Gestión de proyectos CAPEX

C. Eficiencia energética y sostenibilidad

Experiencia liderando equipos técnicos multidisciplinares y coordinando contratas externas.

Perfil y Competencias

Liderazgo fuerte, cercano y técnico, con visión estratégica.

Alta capacidad de organización, análisis y resolución de problemas.

Perfil autónomo, riguroso y orientado a resultados.

Capacidad de reporting técnico y económico a nivel dirección.

Habilidad para tratar con propietarios, corporativo, auditores y autoridades.

Manejo avanzado de CMMS, Microsoft Office y herramientas de reporting técnico.

Orientación al servicio y a la excelencia operativa en entorno hotelero.

Formación y Certificaciones

Titulación técnica superior o universitaria en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica, Instalaciones, Edificación o similar).

Sólida base técnica en HVAC, electricidad, fontanería, PCI y sistemas de edificios.

Conocimiento demostrable de la normativa española aplicable:CTE, RITE, REBT, RIPCI

Legislación de Prevención de Riesgos Laborales

Se valorarán certificaciones eléctricas, térmicas o de protección contra incendios.

Inglés fluido imprescindible. Otros idiomas serán un plus.

Recuerda mantener actualizado tu perfil, ya que cuanta más información proporciones, mejor, y no olvides que hay tres requisitos que debes cumplirse para solicitar una vacante interna:

- Al menos 1 año de experiencia en tu puesto actual.

- Tu último tiempo para ti debe ser al menos un «Bien hecho».

- Informa a tu jefe de que solicitas una vacante interna específica.

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