Desde Randstad Professionals estamos gestionando una posición de HR Data Analyst para una multinacional líder a nivel integral. ¿Te gustaría transformar datos en decisiones estratégicas y buscas un rol con impacto real y autonomía? A continuación, te detallo los Highlights de la vacante: ¿Cuáles serán tus funciones? Elaborar y mantener informes y dashboards de RR. HH. para el día a día y para proyectos específicos. Analizar y tratar grandes volúmenes de datos con rigor, controlando en todo momento su calidad y consistencia.
Automatizar procesos de reporting para ganar eficiencia en el equipo. Proveer de información y dar soporte a managers y otros departamentos que necesiten datos precisos. Requisitos clave:



Al menos 1 año de experiencia previa en un rol analítico similar. Dominio avanzado o experto en Excel y Power BI. Nivel de inglés B2 (para uso ocasional, el día a día no es en inglés). Alta capacidad analítica, atención al detalle y autonomía para resolver problemas.
Valorable: Conocimientos adicionales en Power Automate, Share Point o SQL. Condiciones de la oportunidad: Contrato: Cobertura temporal de 6 meses.
Salario: Entre 27.000€ y 30.000€ brutos anuales.
Modalidad: Trabajo híbrido al 50%.
Horario: Flexible de 8:00 a 17:00 (viernes incluido).

📌 Hr analytics (Santander)
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📍 Santander