Empresa multinacional líder en su sector busca incorporar un/a Responsable de Compensación y Beneficios para diseñar, implantar y evolucionar las políticas, procesos y herramientas corporativas de compensación y beneficios del Grupo, garantizando la equidad interna, la competitividad externa y la adecuada alineación de las decisiones retributivas con la estrategia de personas y los objetivos del negocio.Lea atentamente toda la información sobre esta posibilidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura.Responsabilidades1. Diseño y gestión de la política retributivaDefinir y actualizar la política corporativa de compensación, garantizando su alineación con la estrategia de negocio y de personas.Diseñar y mantener las estructuras salariales, bandas retributivas y criterios de posicionamiento salarial.Velar por la correcta aplicación de las políticas retributivas en todas las sociedades del Grupo.Proporcionar criterios y recomendaciones para la toma de decisiones en materia de compensación.2.



Arquitectura organizativa y valoración de puestosDiseñar, mantener y evolucionar el modelo de valoración de puestos del Grupo.Definir y gestionar las familias profesionales, niveles organizativos y grados de clasificación.Mantener actualizado el mapa global de posiciones, garantizando su consistencia y trazabilidad.Establecer criterios homogéneos de clasificación y valoración de puestos en todas las geografías.Supervisar la coherencia de las valoraciones entre países, áreas funcionales y niveles organizativos.3. Gestión de la retribución variableDiseñar y evolucionar los sistemas de retribución variable e incentivos del Grupo.Definir los criterios de elegibilidad, métricas y condiciones de los planes de bonus anual.Asegurar la adecuada vinculación entre la retribución variable, el desempeño y los objetivos organizativos.Gestionar el gobierno, seguimiento y control de los planes de retribución variable.4. Gestión de revisiones salarialesCoord

📌 Especialista de Compensación y Beneficios (Madrid)
🏢 Anonimo
📍 Madrid