Ingeniero/A De Sistemas Radar Aesa Y Gestión De Requisitos (Aranjuez)

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21 sep
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Indra Group
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Aranjuez

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En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.¡Únete a nuestro equipo de sistemas Radar en el ámbito aeronáutico! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Sistemas Funcionales y Gestión de Requisitos para participar en el desarrollo del nuevo radar ECRS MK0.- Elaborar especificaciones funcionales y documentación técnica asociada a sensores radar y subsistemas electrónicos.- Participar en el diseño funcional y la definición de arquitecturas de sistemas radar AESA.- Asegurar la trazabilidad de requisitos a lo largo del ciclo de vida del desarrollo.- Coordinar actividades de integración entre hardware, FPGA, electrónica de alta frecuencia y subsistemas de control.- Realizar análisis técnicos de interfaces, protocolos de comunicación y arquitecturas electrónicas.- Participar en revisiones de diseño, validación de requisitos y actividades de verificación del sistema.- Colaborar con equipos multidisciplinares de electrónica, FPGA, integración y sistemas.- Apoyar la transición del sistema a fases de integración, calificación y entrada en servicio.No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!Experiencia de al menos 4 años como Ingeniero de sistemasTitulación en Ingeniería de Telecomunicación, Electrónica, Industrial o similar.Conocimientos en sensores.Conocimientos en diseño electrónico, procesos y conversión de alta frecuencia.Conocimientos de desarrollo VHDL.Disponibilidad para trabajar en Aranjuez en un modelo híbrido de trabajoLo que te ofrecemos- Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales.- Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Tecnología de vanguardia con impacto nacional e internacional.- Ambiente Cercano y Transparente:



Comunicación directa y colaboración real.- Autonomía y Flexibilidad: Organización del trabajo adaptada a tu ritmo (según modelo híbrido).- Plan de carrera adaptado a ti: Crecimiento profesional continuo.- Formación continua: Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos).- Descuentos exclusivos: Ventajas en ocio, deporte, restauración y más.- Retribución competitiva y planes de compensación flexibles.¿Cómo es nuestro proceso de selección?- Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.- Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.- Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).- Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.- Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo estimado del proceso: 1-2 semanas.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un ambiente de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales#J-18808-Ljbffr

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