Referencia: JN- Publicado el: 2 Ubicación: Barcelona, España, ESSalario: 6 /año Tipo de contrato: Jornada completa Empresa: Michael Page Sector: Recursos Humanos Sub Sector: Desarrollo Organizacional Industria: Energy & Natural Resources Localización: Barcelona Tipo de Contracto: Permanente Nombre del consultor: Carlota Herrero Empresa del sector ingenieria Posición estable Dónde vas a trabajar?

Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación.

Buscamos un/ HR Manager para liderar el departamento de Recursos Humanos con un enfoque generalista, impulsando la estrategia de talento, cultura organizativa y desarrollo de personas.

Descripción

Definir e implementar la estrategia de HR alineada con el crecimiento de la compañía. Desarrollar e implantar políticas y procedimientos de RRHH (cultura, performance, engagement, compliance laboral).

Liderar el desarrollo del talento: planes de carrera, sucesión, evaluación del desempeño y programas de formación.





Actuar como business partner para managers. Impulsar cultura y employee experience, reforzando valores, compromiso y retención en un entorno pyme. Supervisar la operativa de HR (administración, compensación, contratación), con una persona a cargo. Gestionar procesos de cambio y crecimiento organizativo, profesionalizando la función de HR en la empresa. A quién buscamos (H/M/D)?Estudios universitario en Relaciones Laborales, Psicología y/o ADE.

Experiencia mínima de 5 años de experiencia en un rol similar.

Experiencia en creación de depatamentos de HR es un plus. Nivel de inglés advanced, castellano y/o catalán bilingües. Alta orientación a las personas, con visión estratégica. Disponibilidad de vehículo propio. Cuáles son tus incentivos? Posición estable. xugodme Horario de 8h a 17h, con flexibilidad de entrada y salida.

📌 Hr manager (vallés occidental) (Arenas de Iguña)
🏢 Michael Page International
📍 Arenas de Iguña