En Attitude & Hiring buscamos un/a Abogado/a Laboralista para incorporarse a una compañía en crecimiento y liderar la gestión legal-laboral interna, contribuyendo a la definición y consolidación de los procesos jurídicos de la organización.

Se trata de una posición con elevada exposición y capacidad de influencia, en estrecha colaboración con el área de People y con los distintos centros de trabajo de la compañía.

¿Cuál será tu misión?

Serás la persona de referencia en materia laboral, garantizando el cumplimiento normativo y aportando asesoramiento especializado en todas aquellas cuestiones relacionadas con las relaciones laborales de la organización.

Funciones principales

- Gestionar de manera integral procedimientos judiciales en el ámbito laboral, representando a la compañía ante los organismos y tribunales competentes.
- Asesorar a la organización en materia de derecho laboral y relaciones laborales.
- Elaborar, revisar y actualizar contratos de trabajo y otra documentación laboral, asegurando su adecuación a la normativa vigente.
- Realizar el seguimiento de cambios legislativos y convenios colectivos aplicables, velando por su correcta implementación.
- Gestionar incidencias y conflictos laborales que puedan surgir en los distintos centros de trabajo.
- Colaborar estrechamente con el equipo de People en consultas jurídicas,



procedimientos internos y toma de decisiones.
- Mantener una presencia cercana a los equipos operativos mediante visitas periódicas a los centros de Barcelona, Vilafranca del Penedès y Barberà del Vallès.

Requisitos

- Experiencia de entre 3 y 4 años como abogado/a laboralista, preferiblemente adquirida en despacho cualificado.
- Experiencia demostrable en la gestión autónoma de procedimientos judiciales laborales.
- Se valorará experiencia previa trabajando con empresas de trabajo temporal (ETT).
- Carné de conducir y vehículo propio.
- Capacidad organizativa, autonomía, orientación a la resolución de problemas y facilidad para desenvolverse en entornos dinámicos.

¿Qué ofrecemos?

- Salario bruto anual entre 30.000 € y 40.000 €, en función de la experiencia aportada.
- Flexibilidad horaria de entrada entre las 8:00 h y las 9:30 h.
- Jornada de lunes a jueves con pausa para la comida y viernes intensivo de 6 horas.
- Incorporación presencial durante los tres primeros meses para facilitar la integración; posteriormente, posibilidad de teletrabajo un día por semana.
- Vehículo de empresa para los desplazamientos entre centros de trabajo.
- Participación en un proyecto empresarial en expansión, con posibilidades de desarrollo profesional y un alto nivel de autonomía en la posición.

📌 Abogado/a Laboralista (Barcelona)
🏢 Attitude u0026amp; Hiring
📍 Barcelona