Técnico/a 1ª (Sevilla)

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19 sep
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TRAGSA
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Sevilla

19 sep

TRAGSA

Sevilla

Técnico/a 1ª - Apoyo Inspección Pesquera (Sevilla)

Vacantes Previstas

1

Empresa

Tragsatec

Proyecto/ Motivo contratación

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a 1ª - Apoyo Inspección Pesquera en Sevilla

Lugar de Trabajo

- Sevilla

Funciones y Tareas

- La función principal consistirá en ejercer tareas de apoyo al Inspector/a Pesquero/a en los servicios de vigilancia, control e inspección de las actividades de comercialización y distribución de productos pesqueros (mercados, pescaderías, almacenes, restauración, mercas y plataformas de distribución).
- Conducción del vehículo, movimiento de mercancías durante los controles, apoyo logístico al Inspector/a Pesquero/a.
- Trasladar al responsable provincial de la inspección cualquier incidencia que sea detectada en los vehículos y demás material asignado a la inspección pesquera.
- Mantener en perfecto estado de orden y limpieza los vehículos y demás material asignado a la inspección pesquera.
- Por necesidades del servicio, la realización de tareas de apoyo a la inspección pesquera en otras provincias.

Requisitos Específicos

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción.



El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

Formación

Titulación

- Posees Bachiller (BUP/COU), FP I o CFGM, FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia con contrato laboral en el puesto de trabajo (al menos 6 meses de experiencia).

Experiencia Previa

- Al menos 1 año realizando funciones de conductor profesional (Acreditar mediante CV y Vida laboral o contrato de trabajo).

Otros Requisitos Imprescindibles

- Carnet de conducir Tipo B en vigor (Adjuntar).

Méritos (Valorables)

Experiencia Previa

- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en como conductor competente, principalmente transporte de personas y/o mercancías (acreditar mediante CV y Vida laboral o contrato de trabajo).

Otros Factores Meritorios

- Carnet de conducir tipo C. (Acreditar carnet)
- Experiencia previa y/o formación acreditada en herramientas informáticas: Rama Ofimática (Word, Excel y correo electrónico)



(Adjuntar certificado de formación o reflejar en CV y Vida Laboral, en el caso de poseer la experiencia).
- Experiencia en el ámbito de la Inspección pesquera (Acreditar mediante CV y vida laboral o contrato de trabajo).
- Experiencia en mantenimiento y limpieza de vehículos (Acreditar mediante CV y vida Laboral o contrato de trabajo).

Observaciones

- Contrato temporal con una duración estimada de 3 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada Completa.
- Posibilidad de realizar parte de la jornada en horario nocturno.
- Posibilidad de realizar viajes hasta en un 75%. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 18/09/2026 hasta el próximo 02/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).

No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico [email protected], antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.

Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

📌 Técnico/a 1ª (Sevilla)
🏢 TRAGSA
📍 Sevilla

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