En esta posición lideras la gestión de personas en dos plantas industriales, actuando como socio estratégico del negocio para alinear las operaciones con directrices europeas y modernizar procesos. Reportas a RRHH Operations de EMEA y gestionas un equipo de 3 expertos, con foco en excelencia operativa y cambio organizacional. Es una oportunidad de impacto en un contexto multinacional, con movilidad entre Guardamar y Ibi y presencia dominante en planta.
Responsabilidades
- Convertirse en socio estratégico para las gerencias de planta y asegurar la alineación de la estrategia de personas con objetivos operativos
- Liderar relaciones laborales, negociar con comités de empresa y resolver conflictos de forma proactiva
- Alinear operaciones de planta con directrices de EMEA y aplicar políticas corporativas europeas
- Garantizar excelencia operativa en procesos de RRHH y supervisar servicios de nóminas y terceros
- impulsar iniciativas de RRHH para modernizar y digitalizar procesos internos
- liderar, motivar y desarrollar el equipo de RRHH (3 profesionales)
- garantizar integración entre centros y alineamiento del liderazgo local con valores de la organización
Requisitos principales
- Titulación universitaria superior en Recursos Humanos, ADE, Derecho o disciplinas afines
- Experiencia mínima 10 años en RRHH, al menos 5 en puestos de responsabilidad
- Experiencia consolidada en sector industrial/manufacturing
- Conocimientos y experiencia práctica en relaciones laborales y negociación con sindicatos
- Nivel de inglés C1 y español nativo o bilingüe, con capacidad para reporting internacional
- Disponibilidad para trabajo presencial y viajar entre plantas de la zona
- Experiencia con Workday y SAP (Nice-to-Have)
- Experiencia en estructuras matriciales y gestión del cambio (Nice-to-Have)
- Competencias de pensamiento estratégico y liderazgo de equipos (Nice-to-Have)
- liderazgo y desarrollo de equipos
- negociación y gestión de conflictos
- pensamiento estratégico
- Workday
- SAP
- gestión de procesos de RRHH y digitalización