Desde Solutia seleccionamos un/a Recurso Preventivo de Campo / Apoyo PRL para incorporarse a un proyecto de construcción ubicado en Huesca.

La posición estará vinculada a una obra de construcción con una duración prevista de aproximadamente 3 meses.

Buscamos una persona con experiencia práctica en obra y una clara orientación al control y seguimiento de las medidas de seguridad en campo, actuando como apoyo al equipo de Prevención de Riesgos Laborales y garantizando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.

Funciones principales

Seguimiento diario de los trabajos realizados en obra.

Supervisión del cumplimiento de los procedimientos de trabajo y medidas preventivas.

Identificación de riesgos y detección de situaciones inseguras.

Control del uso correcto de EPIs.

Verificación de protecciones colectivas, señalización y delimitación de zonas de trabajo.

Apoyo al Técnico PRL en inspecciones y recorridos diarios de seguridad.

Comunicación de incidencias y propuesta de medidas correctoras.

Interlocución directa con mandos de obra y personal operativo para garantizar el cumplimiento de la normativa preventiva.

Paralización de trabajos cuando existan riesgos graves o incumplimientos de seguridad.

Requisitos

Experiencia previa como Recurso Preventivo, Apoyo PRL o funciones similares en obra.





Conocimiento real y práctico de entornos de construcción y de los diferentes tajos y procesos de trabajo.

Capacidad para identificar riesgos y actuar de forma inmediata ante situaciones inseguras.

Conocimiento de normativa de Prevención de Riesgos Laborales aplicada a obra.

Persona con criterio, carácter y capacidad para hacer cumplir los procedimientos de seguridad.

Perfil orientado al trabajo de campo, con presencia continua en obra.

Se ofrece

Integración en un equipo técnico especializado en prevención y seguridad.

Jornada completa presencial en obra: de lunes a jueves de 08:00h a 18:00h y los viernes de 08:00h a 14:00h.

Ubicación del proyecto: Huesca

Compromiso con la Igualdad de Oportunidades:

En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas.

Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.

Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un contexto laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

📌 Recurso Preventivo - Huesca
🏢 Solutia Global Health Solutions
📍 Huesca