Jefe/a de Proyecto de Transformación (m/f/d)

Funciones y responsabilidades Liderar la planificación, ejecución y cierre de proyectos de transformación digital de principio a fin.

Definir, junto con el cliente y los diferentes stakeholders, el alcance, objetivos, planificación, entregables y criterios de éxito del proyecto.

Gestionar el alcance, cronograma, presupuesto, recursos tecnológicos y humanos, asegurando el cumplimiento de los compromisos adquiridos.

Coordinar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración entre perfiles funcionales, técnicos y de negocio.

Identificar, evaluar y gestionar riesgos, dependencias e incidencias, definiendo planes de mitigación y contingencia cuando sea necesario.

Realizar el seguimiento continuo del proyecto mediante indicadores, informes de estado y reuniones de gobierno, comunicando de forma clara y proactiva el avance a todas las partes implicadas.

Gestionar la relación con el cliente, asegurando una comunicación fluida, la alineación de expectativas y un alto nivel de satisfacción.

Impulsar la toma de decisiones, proponiendo soluciones y estrategias que permitan alcanzar los objetivos del proyecto.

Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, los plazos, el presupuesto y las políticas de gobierno del proyecto.

Promover la mejora continua mediante la aplicación de metodologías, herramientas y buenas prácticas de gestión de proyectos.

Participar, cuando sea necesario, en la preparación de propuestas técnicas, ofertas, RFP/RFI y documentación asociada a nuevas oportunidades.

Qualifications

Imprescindibles Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Organización Industrial o titulaciones equivalentes (nivel MECES 3 o superior).

Experiencia demostrable de al menos 6 años como Jefe/a de Proyecto gestionando proyectos complejos de transformación tecnológica.

Experiencia en la gestión de proyectos de desarrollo de software,



implantación de soluciones tecnológicas o modernización de sistemas de información.

Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares y gestión de múltiples stakeholders.

Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y metodologías tradicionales (PMBOK, PRINCE2 o similares).

Capacidad para gestionar alcance, planificación, riesgos, calidad, presupuesto y recursos.

Nivel alto de catalán y castellano, tanto oral como escrito.

Se valorará especialmente Experiencia en proyectos para la Generalitat de Catalunya u otras Administraciones Públicas.

Conocimiento del funcionamiento, organización y procedimientos del sector público.

Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum Master, PMI-ACP o equivalentes).

Certificación ITIL.

Experiencia en proyectos de transformación digital, migración a Cloud, plataformas de datos, inteligencia artificial o automatización de procesos.

Conocimiento de arquitecturas y tecnologías Cloud.

Experiencia en procesos de licitación pública, preparación de ofertas, RFP y RFI.

Conocimientos de gobierno del dato, interoperabilidad y arquitectura empresarial.

Conocimiento de marcos de interoperabilidad y estándares utilizados en la Administración Pública.

Competencias personales Liderazgo y capacidad para influir en equipos multidisciplinares.

Sobresaliente capacidad de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.

Visión estratégica y orientación a resultados.

Alta capacidad analítica y de resolución de problemas.

Proactividad e iniciativa en la toma de decisiones.

Organización, autonomía y capacidad para priorizar en entornos complejos.

Orientación al cliente y vocación de servicio.

Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente.

Adaptabilidad al cambio y compromiso con la mejora continua.

Capacidad para trabajar en entornos de alta exigencia, manteniendo el foco en la calidad y la consecución de objetivos. PMP, PRINCE2, Scrum Master, PMI ACP

📌 Jefe/a de Proyecto de Transformación (m/f/d), Barcelona
🏢 T-Systems
📍 Barcelona