¿Te gustaría formar parte de una asesoría donde puedas trabajar de forma cercana con los clientes y tener una participación activa en la gestión laboral del día a día?

Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud.

Buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse a una asesoría ubicada en Girona. La misión del puesto será gestionar y asesorar en materia laboral a una cartera de clientes, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y ofreciendo un servicio de calidad.

Formarás parte de un equipo próximo y con una estructura reducida, donde tu trabajo tendrá un impacto directo y donde recibirás acompañamiento para asumir progresivamente la gestión integral del área laboral.

Beneficios de la posición

- Formación y acompañamiento
- Estabilidad laboral
- Horario atractivo: Lunes, miércoles y viernes de 8:00 h a 15:00 h. Martes y jueves de 9:00 h a 18:00 h, con una hora para comer.
- Autonomía profesional
- Entorno cercano
- Salario competitivo: Retribución entre 28.000 € y 32.000 € brutos anuales, negociable según la experiencia aportada.

? Requisitos para tener éxito en esta posición
- Experiencia mínima de 3 años en una posición similar.




- Experiencia en elaboración y gestión de nóminas.
- Conocimientos en contratación laboral y Seguridad Social.
- Experiencia en la gestión de trámites con el SEPE.
- Capacidad para asesorar a clientes en materia laboral.
- Persona resolutiva, organizada, proactiva y metódica.
- Valorable residencia próxima a Girona.

? Responsabilidades clave
- Gestión de nóminas: elaboración y gestión completa del ciclo de nómina de la cartera de clientes.
- Seguridad Social: tramitación de altas, bajas y variaciones de trabajadores/as.
- Contratación: confección de contratos, prórrogas y comunicaciones a los organismos correspondientes.
- Gestión con organismos públicos: realización de trámites y asesoramiento relacionado con el SEPE.
- Asesoramiento laboral: resolución de consultas y acompañamiento a clientes en materia laboral.
- Soporte administrativo laboral: realización de otras tareas propias del puesto y del departamento laboral.

? ¿Te ves en esta posición? xqbhyrx

Si buscas una oportunidad sólido en la que aportar tu experiencia y asumir progresivamente la gestión laboral de una cartera de clientes en un entorno próximo y profesional, nos encantará conocerte.

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📌 Consultor laboral (Barcelona)
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