¿Te apasiona el área de Recursos Humanos y buscas un nuevo proyecto cualificado?
Las principales funciones de la persona seleccionada serán: Gestión integral de la administración de personal.
Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato.
Elaboración y supervisión del proceso de nómina.
Altas, bajas y modificaciones contractuales.
Gestión de incidencias laborales, IT, permisos, vacaciones y control de presencia.
Preparación y revisión de contratos, finiquitos y documentación laboral.
Soporte en materia de relaciones laborales y aplicación de convenios colectivos.
Para poder optar a la vacante será necesario aportar experiencia mínima de dos años en el puesto descrito.
Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar y nivel avanzado de inglés. xsgfvud
Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.
📌 Técnico/a RRHH con inglés (Boiro)
🏢 Hays
📍 Boiro
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.