Desde LHH Recruitment Solutions, buscamos un/a Marketing Manager para una compañía del sector alimentación y bebidas con actividad nacional e internacional.
La persona seleccionada será responsable de definir y desarrollar la estrategia de Marketing de la compañía, liderando el Plan de Marketing de las diferentes marcas y canales y asumiendo la gestión económica del área. Trabajará de forma directa con Dirección General y en estrecha coordinación con el departamento Comercial, combinando estrategia de marca, producto, comunicación y desarrollo de negocio.
Descripción de las funciones
Definir y ejecutar la estrategia de Marketing y comunicación de la compañía a nivel nacional e internacional.
Diseñar, desarrollar e implementar el Plan de Marketing anual, estableciendo objetivos, prioridades y acciones por marcas y canales.
Elaborar y gestionar el presupuesto anual de Marketing por marcas y canales, realizando el seguimiento de la inversión, desviaciones y resultados.
Definir las estrategias para las diferentes marcas y productos de la compañía.
Participar en el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos, así como en la estrategia de productos ya existentes.
Trabajar conjuntamente con el departamento Comercial en la definición de estrategias, políticas y objetivos de venta.
Desarrollar acciones de marketing y trade marketing adaptadas a los diferentes canales.
Diseñar y coordinar campañas de comunicación y publicidad, gestionando la relación con agencias, medios y proveedores externos.
Definir y supervisar la estrategia de marketing digital y redes sociales.
Coordinar la creación de materiales promocionales y de apoyo al área Comercial.
Organizar y participar en ferias y eventos nacionales e internacionales.
Analizar el mercado,
la competencia y las tendencias del sector para identificar oportunidades y orientar las diferentes estrategias de Marketing.
Definir y realizar el seguimiento de los principales KPIs del área, analizando el rendimiento de las acciones desarrolladas.
Liderar y coordinar el equipo de Marketing.
Requisitos mínimos
Formación universitaria en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación o similar.
Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad dentro del área de Marketing.
Experiencia imprescindible en el sector bebidas.
Experiencia demostrable en la elaboración e implementación de Planes de Marketing, tanto desde el punto de vista estratégico como operativo.
Experiencia en la elaboración, gestión y control de presupuestos de Marketing, incluyendo planificación económica por marcas y canales y seguimiento de la inversión.
Experiencia en estrategia de marca, producto y lanzamiento de nuevos productos.
Conocimiento del canal HORECA y de estrategias de trade marketing.
Experiencia trabajando de forma coordinada con departamentos comerciales.
Experiencia en gestión de equipos.
Nivel alto de inglés.
Conocimientos de marketing digital y gestión de proyectos.
Valorable conocimiento de ERP Odoo.
Características y condiciones del puesto
Proyecto estable dentro de un grupo empresarial con actividad nacional e internacional.
Posición de responsabilidad dentro de la estructura, con participación en el Comité de Dirección.
Contrato fijo a jornada completa.
Paquete retributivo: 40.000–45.000 € brutos anuales.
Retribución variable y coche de empresa a partir del primer año de incorporación en en la compañía.
Si cuentas con experiencia en Marketing dentro del sector bebidas y has gestionado de forma integral Planes de Marketing y sus presupuestos, estaremos encantados de conocerte.
📌 Marketing Manager – Sector Bebidas (Valencia)
🏢 Lhh
📍 Valencia